下载后可任意编辑人 事 管 理 制 度 ————宝迪肉类销售有限公司宝迪肉类销售有限公司下载后可任意编辑文件名称：文件名称：人事管理制度文件编号：文件编号：BD-RS-2024050 7 起草部门：起草部门：宝迪销售公司宝迪销售公司 批准日期批准日期: : 版本标识版本标识: : 第一版第一版 拟稿人审核人批准人印发数部 门签 名根据国家有关法律法规，为了强化企业管理，增强员工的企业主人翁责任感，鼓舞其积极性和制造性，提高企业的整体素养，极大限度的提高工作效率，特制定本人事管理制度。第一条：本公司所有员工必须遵守国家的政策、法令、法规；遵守公司的各项规章制度，努力学习提高文化和业务知识，团结协作，完成自己的本职工作任务。第二条：公司实行招聘合同的用人制度。1、公司根据经营业务所需，定岗定员，聘用各部门、各岗位所需的员工。2、 公司聘用的员工，实行合同签约。合同对员工的聘用、解雇和辞职、工作职责及任务、工资待遇、工作时间及假期、工作保护、工作纪律等事项加以规定。3、 公司聘用的员工，其合同由公司与员工直接签订，合同一式三份，由下载后可任意编辑公司和员工各持一份，报宝迪公司一份。第三条：工资发放形式及有关问题。1、员工的工资标准，工资发放形式，由公司另行制定，并报宝迪公司审批后执行。2、实行全员岗位工资，公司全体员工实行统一的工资标准及发放形式，即一是岗位基本工资，一次核定，公开发放；二是岗位浮动工资，按员工不同岗位承担的工作量，工作熟练程度和业务水平及业绩，浮动到人，分别发放，绝对保密，不允传闻。3、公司执行国家规定的休假，如工作需要，可申请批报调休。对假日需加班的员工，由部门经理申报，并由主管领导审批后，按国家规定增发基本工资；员工如因事请假，扣减事假当日工资；员工病休凭医院有效证明，假期只发基本工资，超过半月以上，发基本工资的 30%。4、其它假日，如婚假，产假等按国家有关规定执行。第四条：劳动纪律及请假制度1、公司所属各部门，各单位应严格按所负责的职能完成工作任务，严格遵守工作纪律，对于破坏和违反纪律的现象，予以相应处罚。2、工作服从指挥和安排，严格服从各项工作调度，以大局为重，严禁不听指挥，各行其是的坏现象，做到令行禁止。对不听安排的员工，区分情况，分别予以警告，扣罚 50 元工资，停工反省等处理，不改者予以辞退。3、员工事假，应填写请假单，并由部门领导签字批准，半月以上者，应先由部门负责...
