下载后可任意编辑订单式培育协议书甲方：乙方：甲乙双方秉承平等自愿，协商一致的原则，经双方友好协商，委托乙方从 2024 年 9 月至 2024 年 6 月起为其培育 等专业共 50 名在校学生（男女比例为 1：1，并命名为“神采科技班”。根据甲方岗位要求，校企双方共同制定教学计划，设计知识结构、能力结构和素养要求，确定培育方案，经双方协商达成如下协议：一、合作方式 1、签订三方协议，由学生父母方、校方、企业方共同协商签订；2、甲方授权乙方为公司校企合作单位，乙方根据甲方要求，设立“冠名班”，为甲方定向培育专业技术人才；并按甲方要求输送到企业进行实习，为保障甲方生产旺季的用人需求，实习到位时间由甲方生产确定，学生实习的具体时间根据生产状况会有所变动，乙方应按甲方的用工需求随时调整，以保证甲方生产。实习学生总人数 50 人，甲方需提前 15 个工作日书面通知乙方，乙方给予配合，每年安排一次，每次实习时间为 6 个月，如甲方生产状况发生变化的，甲方需要提前 15 个工作日以书面形式通知乙方组织学生退回学校学习或延长实习的时间。3、为确保乙方实习生在甲方实习的时间，乙方不得提前撤离学生或甲方不得提前辞退实习学生。4、乙方根据甲方的要求在冠名班教室必须做出宣贯凯邦企业文化、企业管理理念等宣传标语，经费定为_1200_元/班/年，合同签定后该款项提前支付。5、格力凯邦班学生每年上半年在学校学习文化成绩课，下半年到我企业实习 6 个月，第三年须全年在甲方顶岗实习；6、甲乙双方商定，甲方按冠名班实际人数，（在第一、第二学年内），每学期按比例给予一定数额奖学金或助学金，每年发放两次，如乙方学生符合甲方的用工要求，甲方则连续支付三年，按 50 人/班计算：奖项类别奖励名额（名）奖励金额（元）总金额（元）一等奖学金3￥800.00￥2,400.00二等奖学金5￥500.00￥2,500.00三等奖学金10￥300.00￥3,000.00乙方学生每年入职一个月后，甲方将乙方学生当年全年总奖教金的 30%转账至以下账-------------各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有--------------下载后可任意编辑号，乙方学生在甲方工作满四个月后甲方将乙方学生当年全年总奖教金的 50%转账至以下账号，剩余的 20%在学生实习完六个月时一次性转给乙方。开户行： 户 名： 账 号： 7、甲方根据冠名班人数，提供相应数量的班服，每人四套（夏秋各两套）。二、甲方权力、义务1、 ...
