主管辞职报告 离职是体现一种工作者职业素养的时候。你把一切细节认真负责地解决好，都会得到好的收获。主管辞职报告范文 尊敬的领导： 我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职，有点忽然，但实属必然。 来到四季鲜也近一年半了，有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。原来，进入四季鲜就是一种美丽的偶然当时考上本科的我本想在这里领两个月的薪水，筹够回去海南的路费，然后大请一餐就满足了!来到这里感觉真的能学到许多许多，因此连合同都没有签的我能始终工作至今!然而本人至今还没有拟定好自己是属于哪一行业，因此现在开始要去追寻了。 现在 XX 已经是国家扶贫龙头公司了，实力又上一台阶了，人力资源也相对充裕;实验证明鄙人这个生产部主管也是不够称职的，公司能够很快就能招一位专业人士任职，把四季鲜的生产质量方面实实在在地搞上去! 现在我手头上的项目也基本上搞好了，绿色食品荔枝续展、绿色食品龙眼干申报、gap、qs 等等，都已经明朗了，我想我这方面的任务基本上完毕了，也能够安心地去了…… 在此，但愿领导同意本人的辞职请求! 此际，感谢三位蔡老板的信任与厚爱，在四季鲜的日子里您们予以了我足够的发展空间，让我成长与自信了许多，也感谢各位同事在工作生活中予以我的宽容与真诚，我会记住你们的!我爱你们! 离开 XX，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教导，舍不得同事之间的那片热诚和友善。 祝愿公司生意兴隆! 此致 敬礼!主管辞职报告范文 各位领导： 本人 xx 于今天愿辞去银行主管一职。具体因素，烦阅以下： 一、主观因素：随着年纪增加，家庭的责任越来越重需有更多的时间去照顾老人和孩子。而现在岗位使我无法为家里分担更多的时间和精力。 二、客观因素：市场竞争激烈进行，产品、公司、个人都要不停进步。客户的规定和服务也越来越高。而我公司从技术、质量到生产，进步的脚步未见加紧，却时有倒退之象。做为一名销售客服，没有一系列紧密配合的后盾做为支柱，在工作中常感形单力薄，心身疲倦，更为无法满足客户需求而深感愧疚。固然，也有本身能力局限性之因素，因此，愿辞去职务，换做更适合之人来弥补。 本人 20xx 年入职至今，在岗 6 年，工作虽不才，却也勤勉踏实。对领导：虽不算好助手，却一心恭敬，尽肤浅之力为领导分忧。与同事相处：虽谈不上融洽，却一向周而不比。幸得一二知已，只是谈天说地，从未结党营私。23 岁至 30 岁，是人生中最为贵...
