下载后可任意编辑江苏省如皋职业（继续）教育中心校各部门（教学部）学期工作目标考核表（2024-2024 学年度第 2 学期）部门（教学部）： 学校办公室 项目内容分值考核细则责任人文件收发及时做好教育局及上级部门文件的收转发工作。10不及时或漏落一次扣 1 分缪建宏蓝红上报材料及时向教育局和其他上级部门上报各类学校的工作材料。10不及时或漏落一次扣 1 分缪建宏谢小军文秘工作上报材料、学校总结、计划、领导重大会议讲话等材料的撰写工作10不及时或不法律规范一次扣一分缪建宏刘晖会议记录做好学校校长办公会、行政会议、老师会议和其它一些重要会议的记录工作，出好各类校会、通知，及时更换校务公开栏的内容。10不及时或每少一次扣 1.5 分缪建宏陈辉宇冯美莲档案管理及时收集并归类存放学校各类档案5不及时或漏缺酌情扣分蓝红公务接待扎口管理学校招待、用车和临时性办公用品使用，及时做好详细的记录，并做好招待费、车辆使用费的结算工作。10不法律规范或不及时记录一次扣 1 分缪建宏陈辉宇招生工作积极开展成人教育招生宣传，动员各类人员参加电大开放教育和奥鹏远程教育学习10干事以上每年招生 2 人，其他人员每年招生 1 人全体考核工作仔细学习新考核方案，加强与各部门、专业部的协调，制定考核运算方案，按月及时操作。10不及时或不准确一次扣 1 分冯美莲网站管理积极宣传学校及部门工作，及时报道学校及部门工作动态，扩大学校的社会影响10学校网站、校报每月 5 篇，如皋市及以上媒体报道每月 1篇以上刘晖姜宏健创建工作做好国家中职示范校的相关创建工作10未能较好完成相关任务扣除3-5 分全体办公管理考勤及时，部门无迟到旷职现象；值班导护到位准时，有详细的检查记载；办公室卫生良好；5考勤不正常，发现一次扣 2分；出现迟到（旷职）未记载 的 ， 一 人 次 扣 0.5 （ 2 ）分；办公室卫生抽查一次不合格扣 1 分； 全体合计100责任人： 校长：年 月 日江苏省如皋职业（继续）教育中心校下载后可任意编辑各部门（教学部）学期工作目标考核表（2024-2024 学年度第 2 学期）部门（教学部）： 督导室 项目内容分值考核细则责任人明 确职责明确督导工作职能，完善组织架构，提高督导法律规范化水平。5职责明确 有据可查马卫民质量提升对教学部进行开学工作视导。10仔细全面 客观评价全体质量提升对教学部课堂教学情况进行专项检查。10每部随堂听课 20 节舒静质量提升期中对老师备...
