下载后可任意编辑施工现场特种设备及特种作业人员管理制度一、特种设备1、严格招待国家和政府有关规定，对企业的电器（气）设备、起重运输设备、锅炉等的安全使用和运行实现法律规范化、科学化管理。2、根据各种机械、电气设备的技术法律规范要求，定期组织检查，发现技术状况不符合要求时，落实专人限期解决。3、依据国家颁布的安全操作规程，制定切合实际的各种特种设备的安全操作（使用）规程、注意事项，落实管理负责人及岗位责任制。建立健全特种设备及特种作业人员管理组织体系，建立特种设备使用、维修保养记录。根据不同设备的性能、构造、原理，定期对企业的特种设备进行检测和维护保养，确保设备的政党运行以及安全保护、防护装置和一切附属件的齐全、完整、灵敏、有效。二、特种作业1、严格招待国家《特种作业人员安全技术考核管理规则》（GB5306-85），切实做好对特种作业人员的培训、考核、管理工作。2、要求特种作业人员必须年满 18 周岁，身体健康，工作仔细负责，无阻碍从事本工种工作作业的疾病和生理缺陷。必须经过专门的安全技术理论、操作技能培训，考核合格，持有效的特种作业操作证，方可上岗操作。其从事作业的范围和等级应与证件所规定的操作项目符合。3、特种作业人员必须严格遵守有关的规章制度，遵守劳动纪律，努力学习本工种专业技术和安全操作规程，提高预防事故和职业危害的能力。4、特种作业人员应当正确使用、保管各种安全防护用具及劳动保护用品，善于采纳有利于安全作业的意见，对违章指挥作业者能及时予以指出，必要时向有关领导部门汇报。5、仔细执行本单位、本部门内所制定的岗位职责，坚持原则，坚决抵制违章指令。6、持有特种作业操作证的人员，必须严格执行有关部门的持证复审规定，按限期进行复审，凡超过时限未经复审者，不得继续从事原岗位（工种）作业。
