鞍山银河汽车销售服务有限公司岗位描述编制：审核：批准：日期：日期：日期：财务部会计1.岗位名称：财务部会计2.直接上级：本公司总经理3.直接下级：财务部各成员4.本职工作4.1 财务核算 4.1.1 认真贯彻执行《会计法》和国家有关法律、法规的规定和公司的内部制度。 4.1.2 按财务达标要求，做好财务基础工作。 4.1.3 按时完成财务决算，按时纳税申报。 4.1.4 每月向总经理提交简单财务分析，并对预警信息提出解决意见。 4.1.5 每季度向总经理和副总经理报财务分析一份。 4.1.6 保证防伪税控系统的正常使用。4.1.7 认真执行《发票管理办法》，保证发票供应。4.1.8 负责提出对《发票管理办法》的修改意见。 4.2 内部审查、监督、协调4.2.1 认真贯彻执行《财务管理办法》的有关要求。4.2.2 每年末同办公室对固定资产盘点一次。4.2.3 领导并负责库存盘点，保证每半年单品种商品盘点2 次以上。4.2.4 按公司《财务管理办法》审查企业全部财务运行情况。4.2.5 发现企业财务问题，需提醒、督促相关部门及时解决、如遇重大问题，或两个工作工作日不能解决的问题需报告总经理，处理结果需在办公室备案。4.2.6 对财务部各成员的工作完成情况监督、检查。4.2.7 负责本部员工的技能培训。4.2.8 协调财务部与公司其他部门的工作。4.3 对外协调 4.3.1 同税务局和银行保持良好关系。 4.3.2 随时接受有关机关的检查。4.4 劳动工资管理4.4.1正确核算员工工资( 包括奖励、加班、扣款等) ，编制工资表 , 保证工资按时发放4.4.2按时缴纳社会保险等5.直接责任 5.1 根据需求安排财务部的组织机构，使财务部所分担的工作都能得到落实。分工做到不重叠、无空白。 5.2 根据管理需要和业务需要，制定和完善财务部工作程序、工作流程和各项规章制度。5.3 对财务部工作程序、工作流程的执行情况进行监控。5.4 对财务部所做的各项规章制度进行检查。5.5 协调财务部与本公司其他部门的联系。5.6 负责编制、修改直接下级的岗位描述。5.8 对本岗位描述提出修改意见。6. 领导责任6.1 对本岗位描述4 中所列各项工作的正确开展负责。6.2 对本公司的财务安全负责。6.3 对直接下级的行为负责。7. 主要权力7.1 对财务部人员的任用建议权。7.2 对财务部人员的处分建议权。8. 管辖范围财务部管辖下的人员、场地、使用的工具、办公用品及办公设备9.岗位素质要求9.1 具有会计师证书。9.2 实践经验 5 年以上。9.3 良好的人员激励水...
