2020 年度安全工作计划 一、工作思路 坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全方针，严格执行住房和城乡建设部令第 37 号《危险性较大的分部分项工程安全管理规定》，认真落实集团公司、工程公司有关安全生产的各项安全管理制度和要求， 以实现安全生产目标指标为目的，严格承（分）包“安全+”管理为手段，深化安全生产主体责任落实，强化教育培训效果，优化安全技术措施、保证安全防范措施提前布署、积极开展安全检查与隐患排查，严肃考核管理，促进班组标准化建设，筑牢企业安全生产基础，确保项目部安全生产形势持续稳定向好。 二、安全目标、指标 安全目标： 1、不发生人身重伤及以上事故，实现零重伤； 2、严防轻伤事故，轻伤事故率＜1‰； 3、不发生一般及以上的火灾事故（造成财产损失 1 万元以上火灾事故为零）； 4、不发生负主要责任或同等责任的交通安全事故（造成 1 人重伤以上及财产损失 5000 元以上事故为零）； 5、不发生食物中毒事件（同时 3 人及以上食物中毒不发生）； 6、不发生流行性传染疾病和职业病事故； 7、不发生治安保卫事件（构成刑事拘留及以上的事件、盗窃直接损失超过 1 万元以上为零）； 8、不发生人为原因造成的机械、设备事故（直接损失一次超过 5000 元事故为零）； 9、不发生垮塌事故； 10、不发生危险化学品、易燃易爆品、放射源丢失、辐射事故； 11、不发生环境污染事故； 12、不发生瞒报、谎报、迟报各类生产安全事故行为； 13、在规定期限内完成各类文件隐患整改； 14、不发生与安全生产相关的行政处罚事件； 15、不发生未经培训或培训不合格人员、项目负责人、专职安全管理人员、特种作业人员及特种设备作业人员无证上岗情况； 16、全力推进标准化班组建设工作。 安全指标： 1、各类事故事件发生率为零； 2、项目负责人、专职安全管理人员、特种作业人员及特种设备作业人员持证上岗率 100%； 3、一般作业人员安全教育培训合格率 100%； 4、特种设备定期检验率 100%； 5、事故、事件上报率，考核率 100%； 6、施工垃圾分类 100%，噪声控制达标； 7、各类安全整改要求文件按期关闭率达到 100%； 8、职工职业健康体检 100%； 9、标准化班组建设率 100%。 三、工作重点及主要措施 1、强化体系制度建设 根据管理要求，项目部成立安全生产委员会，各部门负责人、各分包单位第一负责人作为安委会成员，修订完善《职业健康安全与环境责任制管理制度...
