检修部经理岗位说明书基本信息岗位名称：检修部经理岗位编号：所属部门：检修部编制日期：岗位类型：管理岗位岗级：岗等：工作关系直接上级：生产副总经理直接下属：生产助理、技术安全助理内部关系：经营策划部、技术安全部、人力资源部、生活公司等部门外部关系：外包工程、外转供电单位主要职责描述1、 对本部门的安全生产负责。2、 负责检修部的日常管理，负责检查、督促本部门的各项职能的落实。3、 负责检修部的部门制度建设，负责对审定的本部门各项制度的执行情况实施监督。4、 负责亲自编制或审核本部门的年度工作计划，经主管领导审查后向公司计划管理部门提交，经公司领导层审定后，负责执行和落实。5、 依据审定的本部门年度工作计划，负责制定本部门的月度工作计划，督促本部门人员予以贯彻执行。6、 负责审核本部门的各项工作的统计报表，负责对上报的本部门各项统计报表的确认。7、 负责本部门对公司内外各部门或机构的行文、合同、各类表格的格式和内容的亲自起草或审核、确认。8、 负责亲自编制或审核本部门的临时性工作计划，经公司领导层或主管领导审定后，负责执行和落实。9、 负责对本部门人员的绩效考核工作。10、负责本部门与公司内外各部门或机构的协调工作。11、对设备的检修、维护质量负责。其它工作上级布置的其它临时性工作。权限1、 有权对检修部的生产和管理问题做出决定，重大问题须请示有关领导。2、 对本部门内班长及以上人员有任用提名权，免职建议权。3、 对部门人员的分工有决定权。4、 对本部门内班长（不含）以下人员有任免权。5、对部门人员的工作质量、遵章守纪等有考核权。任职资格内容必备条件一、教育水平大专以上学历二、工作经验5 年以上三、技能与能力熟悉电厂相关专业的技术及管理工作，有一定的协调、指挥能力四、年龄与体能55 岁以下，身体健康工作环境工作地点：生产现场、办公室、会议室工作时间：不限定
