工伤保险热点问答 工伤保险知识问答题 一、问
什么是工伤保险
工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度
什么用人单位可参加工伤保险
中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工,均可享受工伤保险待遇
用人单位参加工伤保险须带什么相关材料
答: 1、本单位营业执照复印件、批准成立证件或其他核准执业证件复印件、组织机构统一代码证书复印件、法人身份证复印件
2、填写工伤保险登记表,工伤保险职工名册两份,工伤保险职工劳动合同复印件
超过法定退休年龄的不能参险(男职工:60 周岁以上,女职工:50 岁以上,)
3、上年度单位工资统计报表复印件,上年度财务决算报表复印件,上年度企业职工工资表复印件
(以上复印件需法人签字,加盖公章)
工伤保险基金如何缴纳
答: 1、用人单位应当按时缴纳工伤保险费
职工个人不缴纳工伤保险费
2、用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘 以 单 位 缴 费 费 率 之 积
根 据 费 率 比 例 不 同 主 要 有 :0
5%、1%、2%、3%、10%五种
(地方煤矿是 10%,建筑行业2%,非煤矿山为 3%)
参加工伤保险有哪些待遇
答: 1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救
待工伤职工稳定后转入定点医疗机构救治,治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付
2、职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通