下载后可任意编辑浅谈对幼儿园转岗老师岗前培训的意义及策略浅谈对幼儿园转岗老师岗前培训的意义及策略 摘 要：随着中国的不断进展，近年来各个方面的改革全面推动，教育改革更是加快其步伐，以便适应中国社会的进展需求。值得关注的是，今年来随着教育改革的不断深化，中小学老师转入幼儿园职教成为较为普遍的的现象。这就形成了转岗老师这一特别的群体。因而本文立足于中小学老师转岗到幼儿园之前进行培训的意义和策略这一讨论点，旨在引起社会对这一特别群体的关注，起到抛砖引玉的作用，更希望通过本次的讨论为转岗老师适应新的教学环境提供借鉴。 关键词：幼儿园转岗老师 培训 意义及策略 随着中国教育的不断进展，学前教育早已独立章节的形式出现在我国的教育改革中。这一改革对我国学前教育的进展可谓既是机遇可是一个挑战。从目前我国学前教育的现状来看，我国幼儿老师队伍还存在很大的缺口，优质幼儿老师的来源少，因而成为幼儿教育的进展的制约因素。但是与学前教育相反，我国中小学老师资源却出现结构性剩余。因而，通过教育政策的引导将中小学富余老师转岗入幼儿园成为解决学前教育老师匮乏的有效手段。[1] 一、 幼儿园转岗老师岗前培训的意义 随着中国的不断进展，近年来幼儿教育逐渐得到人们的普遍关注，也逐渐成为家长们的热议话题。幼儿教育的进展在客观上就要求拥有大量的幼儿老师资源，但是就目前的现状而言，幼儿老师后备资源不足。因而在教育改革中，有大量的中小学老师转岗到幼儿园，对于这部分老师的培训具有十分重要的意义。 众所周知，幼儿教育与中小学教育存在很大的不同，其不想中小学教育一样有很鲜亮的特点。幼儿教育要求老师要有丰富的幼儿教育经验，从幼儿的穿衣吃饭到经验技能的积累，都需要老师的悉心照顾，这明显不同于中小学教育。此外，和幼儿老师相比，转岗老师的年龄结构不优、知识陈旧、业务能力不足、学习动力欠缺，创新和动手能力差，成为制约幼儿教育教学质量的进展的瓶颈。1下载后可任意编辑因而，对于中小学转岗老师而言，对于其关于幼儿教育的培训是十分必要的。培训有助于老师了解幼儿教育的特点及性质，为其提供充足的理论知识和必要的教育技能，以便为日后的教育工作提供给理论指导;此外，培训可以使育儿教育朝着专业化、科学化的方向进展;更为重要的是，幼儿时期是一个人进展的关键时期，这一时期的教育及老师在无形中对幼儿产生的影响对其日后的成长的是十分重要的，所以，从一定程度...
