下载后可任意编辑人力资源工作流程12024 年 6 月 23 日河北江泉投资( 集团) 公司人力资源管理流程二 00 九年二月六日目录1、 岗位设置管理流程2、 人员编制管理流程3、 增加编制申请流程4、 用人申请流程5、 公司内部招聘流程6、 公司外部招聘流程下载后可任意编辑7、 新员工入职流程8、 劳动合同管理流程9、 新员工试用期满转正流程10、 岗位轮换流程11、 员工工作调动流程12、 职务任命流程13、 考勤管理流程14、 员工加班申请流程15、 员工请假管理流程16、 员工出差管理流程17、 绩效管理工作流程18、 员工绩效考核流程19、 薪酬方案审批流程20、 工资发放流程21、 员工奖励流程22、 员工申诉流程23、 培训管理总体流程24、 培训计划流程25、 培训方案制定流程26、 培训教材准备流程27、 培训用具准备流程28、 培训实施流程29、 培训效果评估流程30、 岗前培训流程31、 单个部门专项培训流程32、 外派培训管理流程33、 培训资料管理流程34、 员工辞职审批流程32024 年 6 月 23 日下载后可任意编辑35、 员工辞退审批流程36、 员工离职交接流程编制人员审核人员批准人员编制日期审核日期批准日期岗位设置管理流程流程名称岗位设置管理流程编 码受控状态执行核心部门办公室控制部门行政副总行为实施环节各职能部门办公室行政副总总经理42024 年 6 月 23 日下载后可任意编辑管理行为相关说明人员编制管理流程流程名称人员编制管理流程编 码受控状态执行核心部门办公室控制部门行政副总52024 年 6 月 23 日否是否否是否根据公司进展战略进行职能分解和机构设置根据人力资源规划确定编制工作分析审核职责划分与岗位设置意见制作职务说明书意见薪酬设计薪酬预算审核审批实施是是是否下载后可任意编辑行为实施环节各用人部门办公室总经理办公会议总经理管理行为相关说明增加编制申请流程流程增加编制申请编 码受控状态62024 年 6 月 23 日是否进行各部门工作量分析提出编制草案对本部门编制提出意见审议制定具体的人 员 编 制 , 并编制职位说明审核否是签批否是执行编制下载后可任意编辑名称流程执行核心部门各用人部门控制部门行政副总行为实施环节各用人部门办公室总经理办公会议总经理管理行为相关说明用人申请流程72024 年 6 月 23 日否否提出增加编制的申请审核审议审批提出增编岗位人员素养要求决策内聘外聘内 部 招 聘 流程外 部 招 聘 流程是是是否下...
