下载后可任意编辑军工行业开发经营处处长岗位说明书12024 年 6 月 23 日开发经营处处长岗位说明书岗位名称开发经营处处长岗位编号710-1-07-01所在部门开发经营处岗位定员1直接上级主管所领导( 汪副所长) 工资等级直接下级副处长、 综合管理员、 营销代表薪酬类型所辖人员副处长 1 名、 员工 3 名岗位分析日期本职: 全面主持开发经营处的各项工作职责与工作任务: 职责一职责表述: 组织制定民品进展规划、 年度计划及相关管理制度工作时间百分比: 15％工作任务组织制定本所的民品进展规划频次: 1 次／年民品科研生产的日、 周、 月、 季度、 年度计划与总结频次: 次／年民品计划管理频次: 次／年职责二职责表述: 组织民品市场调研、 市场开拓工作时间百分比: 15％工作任务民品市场信息收集、 沟通、 反馈频次: 10 次／年民品市场分析与策划, 并指导研发频次: 4 次／年民品对外宣传的组织管理频次: 6 次／年组织参加展览会、 沟通会频次: 3 次／年组织产业论坛活动频次: 1 次／年职责三职责表述: 民品经营与管理工作工作时间百分比: 55％工作任务组织参加民品项目的业务洽谈、 合同签订工作频次: 20 次／年民品项目所内协调工作频次: 10 次／年组织民品项目论证、 立项、 申报、 实施工作频次: 5 次／年职责四职责表述: 配合所办下达年度责任书, 制定分配方案及奖惩办法工作时间百分比: 1％职职责表述: 同地方政府部门沟通联系工作时间百分比: 5% 下载后可任意编辑责五工作任务加强与地方政府沟通联系, 以期获得地方政府的支持频次: 及时从地方政府得到业务信息频次: 职责六职责表述: 负责内部组织管理工作工作时间百分比: 10%工作任务负责指导属下员工制定阶段工作计划, 并督促执行频次: 负责部门队伍建设, 选拔、 配备、 培训、 评价本部门人员频次: 负责部门内工作任务分工, 合理安排人员频次: 拟定部门经费预算计划, 控制实际费用支出频次: 职责七职责表述: 其它工作工作时间百分比: 9％工作任务文件处理频次: 合同管理、 实施与监督频次: 配合党支部的工作频次: 职责八职责表述: 完成领导交办的其它事项权力: 权限一: 建议开发项目是否立项的建议权权限二: 对项目实施过程进行监督检查权权限三: 对所属下级的管理水平、 业务水平和业绩有考核评价权权限四: 有权向相关部门索取必要的资料和信息权限五: 权限范围内, 部门经费使用权和监督检查权权...
