下载后可任意编辑小平易联区量化管理实施细则( 草稿) 为了加强学校管理, 改进工作作风, 奖勤罚懒, 提高教育质量, 我联区特制定量化管理办法( 依月考核) , 具体内容如下: 一、 老师的思想道德、 业务素养( 50 元) 1、 热爱教育事业, 发扬奉献精神
2、 有较强的工作责任心, 进展创新意识
3、 扎扎实实地做好各项工作, 互相合作、 互相配合
4、 服从工作安排, 配合学校各项工作
5、 为人师表, 精钻业务
二、 教学工作( 200 元) 1、 教案、 计划( 25 元) ( 1) 教案、 计划书写是否洁净、 格式是否有特色
( 2) 教案是否照抄例案, 三维目标是否融入教学目标, 重、 难点是否清楚, 教学过程是否完善, 课课反思、 堂堂板书是否有特色
( 3) 教案是否具有课改特色, 是否精、 细、 新
( 4) 计划是否具体、 有效, 是否具体实施
( 5) 能否跟随上进度, 是否有先讲后备或使用旧教案现象
2、 上课( 60 元) ( 1) 上课是否有迟到、 早退或停课现象
( 2) 是否有接打手机现象
( 3) 是否有拖堂现象
( 4) 是否有体罚或变相体罚学生现象
( 5) 转变后进生, 是否有成效
( 6) 是否有讽刺、 挖苦、 卑视学生现象
( 7) 讲课是否用普通话
( 8) 讲课是否具有课改特色
( 9) 教学方法是否得当
( 10) 板书设计是否科学
( 11) 教学效果是否良好
( 12) 是否充分运用教具
下载后可任意编辑( 13) 互相听课、 评课, 互相合作, 互相促进, 争当学科带头人
3、 作业( 25 元) ( 1) 作业是否全批全改
( 2) 改作是否仔细、 细致, 批语是否有语病、 错别字现象, 书写是否工整
( 3) 作业是否按时批改, 是否有批改日期
( 4) 作业量是否适中
( 5) 作业是否洁净
4、 基本功训练