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师德考核实施方案

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下载后可任意编辑师德考核实施方案12024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑师 德 考 核 实 施 方 案为全面贯彻《关于进一步加强和改进师德建设的意见》根据《关于开展师德建设活动的实施方案》的精神,结合我校实际,特制定本考核方案。 一、师德考核评分细则 (一)、依法执教(10 分) 1、坚持政治学习、集体学习,做到不缺席,不迟到早退,缺席一次扣 1 分,迟到早退一次扣 0.5 分。 2、坚持写心得笔记,一年政治学习笔记一万字以上,心得体会 5篇以上,每篇不足 1000 字扣 1 分,心得体会缺 1 篇扣 1 分。 3、忠诚于人民的教育事业,贯彻党的教育方针,不做有损老师形象的事,否则扣 1—3 分。 (二)、爱岗敬业(20 分) 22024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑1、坚持出满勤,旷工 1 天扣 10 分,事假 1 天扣 0.5 分,非住院病假累计 5 天扣 1 分。 2、教学仔细负责,坚持仔细钻研教材,按要求备好课,备课欠 1节扣 1 分。按时上课,不无故缺课,无故缺上 1 节课扣 3 分。迟到早退一次扣 1 分。仔细及时批改作业,不积压学生作业,若发现积压 1 次扣 1分。作业批改应准确,否则扣 1—3 分。 3、积极转化差生,仔细辅导学生,每学期各位老师都要有转化差生的典型事例和有关记录。 (三)、热爱学生(20 分) 1、不体罚和变相体罚学生,不得讽刺挖苦学生,发现一次或举报查实一次扣 10 分。 2、不得偏爱学生,不得卑视差生,更不得随意赶走和开除学生,发生一人次或举报查实一人次扣 10 分。 32024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑3、不得侮辱学生和猥亵女生,否则除扣除此项全部分数外,情节严查者由上级组织或司法部门处理。 (四)、严谨治学(10 分) 1、每位老师必须订有一门以上的业务学习报刊杂志,否则扣除 3分。 2、坚持继续教育学习,每位老师都应参县、镇、校组织的各类培训学习,无故缺席或达不到规定要求的扣 3—5 分,拒绝参加者按有关规定进行处理。 3、积极参加新课改,不断改进自己的教法,不断提高教育教学水平。每年每位老师要分别上交一篇质量较高的教学论文与教育叙事、教学案例,否则一篇扣 2 分。 (五)、团结协作(10 分) 1、同志之间应相互学习,取长补短,应尊重同志,不挑拔离间、搬弄是非,在校内吵架一次扣 5 分。 42024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑2、应服从学校安排,关怀集体,维护学校声誉,不做有...

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