下载后可任意编辑服饰业店长工作手册模板12024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑公司各店经理、 业务员工作手册目录: 第一章了解你就职公司各品牌的企业文化第二章认识你所服务的品牌第三章经理工作职责第四章人员管理第五章货品管理第六章卖场管理第七章服务管理第八章优秀经理人和业务员应具备的素养第一章、 了解公司经营各品牌的企业文化首先: 企业文化的概念与功能以及企业文化的体现 假如说, 你选择的工作是你人生的一个职业舞台, 那么企业的文化就是你要演绎的故事的历史背景。作为一个服饰店的经理和业务员, 全面了解企业文化所涵盖的内容, 有助于您理解和贯彻公司政策。领悟企业推广产品及品牌的意图, 提高宣传推广品牌的有效性。了解你所就职的企业的文化, 对一个公司和对一个经理、 业务员同样重要。这是一个经理、 业务员有效工作的开始。其次: 了解企业文化的概念与作用 每个企业都会在不断的进展过程中形成自己特有的经营理念和人文环境,而这种环境和理念会潜移默化地感染和带动每一个进入这一个环境的人。而公司中的每一个人都有义务以自己的言行来22024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑带动和感染她人。经理也不例外。因此, 经理首先要透彻的理解自己所在公司的企业的文化。一、 企业文化是公司借助经过企业历史进展而形成的一种文化观念、 价值观念、 行为法律规范及生活观念等意识形态因素, 是在一种企业精神的统率下, 增强公司员工的凝聚力和向心力, 将各种力量统一到公司和个人共同进展的方向上, 是公司增强竞争能力和生存能力的一种管理思想和方法。二、 企业文化的功能是企业文化一经被公司内部的全体员工认同, 便能够在公司内部形成良好的工作氛围和团队合作气氛。能够发挥诸多功能。经理不但自己了解企业文化, 还要了解企业文化所具有的这些功能, 并借助这些功能使全体店员发挥最大潜能。□凝聚功能: 企业文化能够产生很强的向心力, 它使公司每位员工团结一致, 共同为公司的利益和荣誉努力, 增强了员工对公司的归属感。□激励功能: 企业文化在公司中营造了一个良好的工作环境, 使公司员工的心理需求( 信任、 尊重、 素养的提高) 得到了满足。从而激发了公司员工充分发挥其工作的积极性和制造性, 为实现公司进展的目标而努力贡献。□教育功能: 企业文化经过公司的管理方式和员工的相互配合, 开放性的辐射到公司运作的每一个环节, 对公司内部有着强烈的感染力和宣传力。它...
