第 1 页 共 8 页下载后可任意编辑编号： 高 管 聘 用 合 同 甲 方： 乙 方： 合同签订日期： 乙方联系方式： 合同编号：高管聘用合同 第 2 页 共 8 页下载后可任意编辑甲方(用人单位)名称： 法定代表人： 企业注册号： 乙方(受聘人员)姓名： 性别： 专业： 文化程度： 民族： 居民身份证号码： 家庭住址： 邮政编码： 电话： 根据《中华人民共和国劳动法》规定并结合本公司的实际情况，甲乙双方在平等协商的基础上，自愿签订本合同，双方应严格遵守以下条款
一、聘用合同期限甲、乙双方确定本合同期限：自 年 月 日起生效至 年 月 日止，其中试用期自 年 月 日起至 年 月 日止
二、工作岗位1、甲方聘任乙方为公司（职务名称） 总经理 ，主要负责 公司整体经营和战略进展 （主要工作内容）的管理工作
2、乙方结合公司实际情况要积极探究新的管理方法、制定新的工作方案，使公司正常运营并得以进展，逐步增强市场的竞争力三、劳动时间因乙方所在岗位的工作具有较高的特别性，乙方同意在受聘期间实行不定时工作制，作息时间不受通常工作时间及节假日的限制，并应不间断地投入工作，确保其所在的岗位正常、持续的工作
第 3 页 共 8 页下载后可任意编辑四、劳动酬劳1、甲乙双方执行协议薪酬制度，经双方协商一致同意乙方薪资为基本薪资+绩效薪资，乙方基本薪资确定为每月 元，试用期薪资为每月 元，绩效薪资甲方根据乙方工作业绩、经营成果和目标责任书中约定的目标完成情况支付绩效薪资（具体规定见目标责任书）
甲方每月 日以货币形式支付给乙方基本工资，乙方个人所得税由个人承担，甲方财务部代为乙方扣缴
五、违反合同的责任1、合同期未满，乙方不能单方提出解除合同，否则属违约行为，应向甲方缴纳违约金 元方可解除合同
确因个人身体或家庭特别情况，双方可协商提前解除合同
2、乙方在合同期由甲方出资进行的学习、培训，乙方
