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酒店劳动合同修改版

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下载后可任意编辑劳 动 合 同甲方:用人单位名称: 乙方:姓 名: 编 号: 1下载后可任意编辑说 明一、本劳动合同根据国家《劳动合同法》制定,仅供本单位使用。双方应本着平等自愿,协商一致的原则,严肃仔细地签定劳动合同。二、本劳动合同解除或终止后,本单位保存二年备查。甲方基本情况名 称法定代表人或负责人住 所联系部门组织机构代码证号联系电话乙方基本情况(由乙方本人填写)姓 名身份证号码贴像片最高学历技术等级联系电话家庭住址2下载后可任意编辑贴 身 份 证 复 印 件甲乙双方依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关政策法规,在遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实守信原则的基础上订立本劳动合同。第一条 劳动合同期限一、双方同意按以下第 种方式确定本合同期限:1、固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。2、无固定期限:自 年 月 日起至法定的解除或终止合同的条件出现时止。3、以完成一定工作任务为合同期限。该工作任务为: 二、本合同约定试用期,试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。三、本合同期限届满,劳动合同即终止。若要续签,甲乙双方协商同意可以续签劳动合同。第二条 工作内容一、乙方服从甲方工作安排,同意根据甲方工作需要,以从事 (岗位)工作为主,甲方指定的其他工作为辅。乙方工作地点以甲方经营场所地点为主、业务延伸地为辅进行工作。二、乙方应根据甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准,并且接受甲方安排的绩效考核。乙方具体的工作目标(任务)由甲方根据经营进展情况及时通知,包含该岗位的常规性工作、会议部署的工作以及临时3下载后可任意编辑指定的工作等。三、在合同有效期内,甲方可根据生产和工作需要及乙方的工作能力和表现调整乙方的工作岗位,及由此导致的工资调整。乙方根据甲方确定的岗位责任,按时、按质、按量地完成任务并接受甲方的考核。第三条 劳动时间及休息休假 一、工作时间按下列第 项确定:1、实行标准工时制。乙方每周工作时间不超过 44 小时(不含用餐和休息时间),每月休息至少四天。2、不定时工作制。即参照标准工时制合理确定劳动者的考核标准,集中休息或轮休调休。二、甲方可以根据工作需要,安排乙方加班、加点,安排乙方的工作班次和时间,对休息时间进行调整,并按酒店有关规定给予补休或补贴,依法保证乙方的休息休假权利。第四条 劳动酬劳一、根据乙方现任...

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