下载后可任意编辑 我院医疗保险工作在院领导的领导下,在全院职工关怀支持下和各临床科室积极配合下,通过医保科职工的共同努力,顺利的开展了各项工作,现如下 一、 已完成工作 1、2024 年与我院签署定点医院协议的行政部门有 1)1 月份与榆林市新型农村合作医疗办公室签订医疗服务协议 2)3 月份与神木市医保中心签订医疗服务协议 3)5 月份与神木市新型农村合作医疗办公室签订医疗服务协议 4)榆林市工商保险服务中心 5)神木市民政局 6)铁岭市城镇职工医保中心未重新签署的,都延续之前的协议 2、仔细学习宣传各险种的各项政策规定,并贯彻执行
实时更新合疗政策宣传栏;定期公示补偿信息表;每月底给榆林市医保、合疗等各部门办公室上传报表
每月去合疗办公室报送报销资料
快递邮寄病历 38 份(含 85 份病历) 3、定期到临床科室了解合疗管理情况,帮助解决合疗工作中存在的问题,减少不必要的损失
季度统计各科室收治合疗患者的费用情况并做分析,按时发放至各科室,让各临床科室都能了解、掌握合疗患者的费用情况,及时做出调整
4、汇总季度各科室收治的合疗患者人数给与奖励,对于违反政策的个人及科室给与处罚,并将季度奖罚汇总表交由经营办发放
5、医保、合疗运行情况 1)合疗上半年(1-5 月份)共报付合疗患者 247 人次,(包含神木县患者 162 人次)住院总金额共计 6953749 元
住院补偿金额 498756 元,申请合疗基金515275 元
合疗基金结余 16120
人均住院费用 28129 元,住院实际补偿率为 74%
合疗患者平均住院日为 3 天
药占比为 15%,自费药占比为10
单病种执行率 90
各项指标均达到合疗政策要求,在榆林、神木两市合疗办的多次督察中均受到好评
暂无门诊慢病与大病补助
2)医保(榆林) 门诊门诊目前已累计刷卡 97 人次,总金额