人才培养模式调研报告东平县职业中等专业学校机电技术应用专业关于“订单培养，工学交替”人才培养模式的调研报告一、调研的背景机电技术应用专业主要是培养机电设备组装维护、机械制造与设备生产检测、机电设备市场营销等领域的技术人才，作为重点建设的专业，根据国家有关文件，应大力推行“订单培养，工学交替”的人才培养模式，采用“做中学、做中教”的教学实训策略，其内涵和具体的实施办法还需要与企业协同做进一步的研究、探索和实践。在核心课程建设、实训资源共享、技术共享、评价标准制定、企业文化与专业文化融合方面都要有丰富的企业元素。专业目前实施的基于工作过程系统化的项目课程建设更需要企业的积极参与。教师的动手能力难以和企业的技术水准相匹配，学生的专业基本技能水平还需要企业的评价。二、调研要解决的问题（一）围绕重点专业建设中关于培养目标、规格、能力要求等指标，就改革人才培养模式，完善教学内容、方法和手段，提高人才培养质量等方面进行调研。（二）就企业接受本专业学生就业和实习情况进行调研，研究生产订单和人才培养订单的合作意向，对已有订单培养质量的回访。（三）通过调研了解企业生产活动，确定专业教学与岗位教学交替进行的可能性。（四）调研合作共建实训基地、师资培养、技术研发成立校企合作组织等。三、企业调研的基本情况（一）企业调研安排1. 调研时间2013 年 4 月 14 日到 2013 年 4 月 17 日2. 参与人员周庆泰、郭兆军、吴永、赵德强3. 调研的形式走访了 5 家企业；与企业管理人员、工程技术人员座谈；与就业的本专业毕业生进行交流与座谈。填写调研表。（二）调研企业情况（简介）（三）企业参加座谈人员调研企业威海三星重工姓名张振超孙伟职务副总主任专业电子营销调研项目其他与人力资源部、生产部、相关人员进行座谈；填写业柳州五菱汽车公司山东分公安仰庆副总电子调查表。与人力资源部、生产部相关人员进行座谈；填写调查表。司潍坊福田雷沃重工山东首创燃烧器有限公司修振飞副总机电与人力资源部、生产部等相关人员进行座谈；填写调查表。与人力资源部、相关人员进行座谈；填写调查表。东平九鑫工具厂孙式辉副总计算机与设备技术部、质管部等相关人员进行座谈；填写调查表。东平瑞星化工集团尹逊景吴庆柱张知水副总副总副主任电气营销机电与人力资源部、生产部、设备技术部等相关人员进行座谈；填写调查表。（四）企业的建议和意见1. 关于安全教育方面的建议员...
