教研室工作总结

下载后可任意编辑教研室工作总结下载后可任意编辑篇一：教研室 2024 年工作总结和 2024 工作计划 教研室 2024 年工作总结和 2024 年工作计划 一、2024 年工作总结 区教研室在市局领导的倾情关怀、关怀指导下，努力工作，适时创新，做了大量工作，圆满完成了年度目标任务，收到了期待的效果。 （一）工作概况 围绕“服务、指导、讨论、引领”的原则，即为学校进展服务，对学校教学进行指导，开展课堂课程及教材教法专项讨论，为老师专业进展作引领。积极实行“五、四”工作制，每周五天工作日，四天下学校。法律规范开展三项活动，一是每月定期召开各中学业务副校长、教导主任、各教委办业务副主任、教研室主任工作沟通会，深化开展“学查纠”活动；二是组织名师、学科带头人、教学能手等进行团队教研、示范引领送课活动；三是全面开展“学改练”进行教学能手、特色老师和优质课评选等业务竞赛评选活动。 （二）重点工作 1、大面积提升教学质量。 一是签订提升教学质量目标责任书。本年度区教研室结合 10%提升计划，层层签订目标责任书。在去年 11 月份和今年 9 月份分别与各镇街教委、中学、区直学校签订提升教学质量目标责任书。 二是积极开展滕山教育合作，一年来共有 25 处学校领导干部、骨干老师到滕州城区学校进行挂职学习，共进行 13 次同课异构等业务研讨沟通活动，进行 2次大型专题报告会。 下载后可任意编辑 三是加大教学常规管理力度，教研室制定下发了《山亭区中小学教学常规管理实施细则》、《高效教学具体要求》、《中小学作业教学的指导意见》，内容涉及备、讲、批、辅、考等教学各环节要求，详细 具体可操作。教研室定期进行督查，发现问题当场反馈并限期整改。 四是狠抓毕业年级毕业学科的教学管理。第一要求每所学校层层制定目标，进行数字跟踪管理，层层责任到人，实行责任追究制；第二进行大密度教学监管，本学期共组织 5 次专项活动。 五是积极举办各种形式的业务竞赛活动。区教研室在五月份历时一个月进行了小学老师“千人说教材”活动，150 人参加了区级竞赛。区教研室在下半年进行了中小学教学能手和优质课评选活动，共评出 113 节区级优质课、50 名区级教学能手、10 名区级特色老师，并从中推举 65 名优秀老师参加市教学能手和优质课评选。 2、优秀教案评选。 结合市局 54 号文件精神，教研室详细制定了《优秀教案评选实施方案》、《量化细则》等各项规定，力求各单位坚守...