下载后可任意编辑终止劳动合同标准样书甲方： 乙方： 签订地点： 签订时间： 合同编号： 下载后可任意编辑终止劳动合同标准样书 终止劳动合同模板怎么写 依据《劳动合同法》第三十九条第（二）款的规定：严峻违反用人单位的规则制度的，用人单位可以解除劳动合同。那么终止劳动合同模板怎么写呢下面是我收拾的相关内容，希翼对你有协助。仅供参考！ 终止劳动合同模板一 一、根据甲、乙双方于________年____月____日签订的劳动合同，甲方根据以下合同条款之( )项缘由，打算自________年____月____日终止与乙方签订的劳动合同。 1、 合同期限届满，不再续订新的劳动合同; 2、 在试用期内证实乙方不符合录用条件; 3、 乙方严峻违反甲方依法制定的规则制度; 4、 乙方以欺诈、胁迫的手段使甲方违反真切意思签订劳动合同致使劳动合同无效; 5、 乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严峻影响，或者经用人单位提出，拒不改正; 6、 乙方严峻失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害; 7、 乙方被依法追究刑事责任; 8、 劳动合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议; 9、 乙方不能胜任工作、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格，经过培训或者调节工作岗位，仍不能胜任; 10、 乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方布置的其他工作; 1 1、 甲乙双方协商全都同意解除劳动合同; 1 2、 乙方主动提出辞职; 1 3、 法律规定的其他情形; 1 4、 其他劳动合同商定的条款。 二、 甲方根据相关劳动规矩规定以及劳动合同书商定的条款，对经济补偿金做如下打算： 下载后可任意编辑 1、 不予支付经济补偿金; 2、 根据合同规定，支付经济补偿金共计____月工资合计 元。 三、本协议书一式二份，甲、乙双方各执一份。 甲方(盖章)： 乙方(签字)： 签订日期：________年____月____日 终止劳动合同模板二 ____________： 我们双方于________年____月____日签订的劳动合同将于________年____月____日期限届满(终止条件已出现)，单位(本人)打算不再续订劳动合同，现根据《劳动法》第_____条的.规定，打算与你(单位)终止劳动合同，请你(单位)于________年____月____日前到__________________部门(给予)办理终止劳动合同手续。 通知方(签名或盖章)________年____月____日 --------------------------...
