下载后可任意编辑运输司机岗位职责 一、工作职责 1、产品的日常运送工作； 2、车辆的日常修理维护保养工作； 3、车辆卫生及罐内积料的清理工作； 4、不断提高技术水平和业务素养，保证运送过程中车辆、人员的平安，操作法律规范，节约油料，节约费用，设备完好； 二、工作标准 1、听从调度分配，司机要求为无假期工作，如有特别状况应提前一周告诉公司司机领班人员 ，公司好布置调度工作，按时将产品运送到指定地点； 2、出车前对车辆的性能和设备情况进行一次全面检查,发觉问题准时报告,不开带病车,确保每次运送的平安行驶。 3、负责每次出车单撬运气量、油料、路桥费、修理费等各项指标的控制； 4、认真检查车辆情况，收好运单，按指令来回； 5、产品过磅后收过磅单与客户交接后将过磅回执单交给管理人员张小红处； 6、要增加服务意识，注重言行举止，不得做出有损公司形象、利益的行为； 7、按规定对车辆准时进行修理维护保养； 8、当车辆出现故障时，要准时通知有关人员，保证车辆准时修理；下载后可任意编辑 9、要娴熟把握交通规矩、公司平安管理制度及相关平安学问，根据平安操作规程进行驾驶，保证平安运送； 三、司机处罚管理方法 1、私自接单者发觉一次视为旷职，处罚人民币 1000 元； 2、在正常拉运期因特别缘由运应第一告诉公司，车队队长应当有预见性，如在公司不知情状况车辆停运，处罚天/2000 元 ； 3、如发觉贪污油款及各项指标费用，处罚五倍罚款； 注：车队队长李宏斌须建立公司后备司机资源不少于 5 人，并建立具体的通讯录 篇 2:主管及其司机岗位职责 车辆主管的主要职责是做好公司车辆的管理和调度工作，满足公司领导和各个部门正常的用车需求。 拟订公司车辆使用、保养和维护等管理制度，管理、控制公司的车辆使用成本 根据公司的年度预算及车辆使用情况，编制车辆年度、月度修理保养方案 受理公司各部门、公司领导用车方案或申请 根据每日用车方案，合理调度车辆，保证公司行政及经营用车 对车辆的各项费用进行初审和记下，每月综合分析费用支付状况 拟订证照年检方案，交纳相关费用，督促并检查各类证照的存档和借阅管理工作 下载后可任意编辑 全面负责司机的考勤管理及司机值班布置 负责司机出车的各类台账记下、汇总和考核，定期向上级领导汇报工作 负责车辆交通事故的调查及处理工作篇 3:小车司机岗位职责 小车司机在局办公室主任的直接领导下开展工作，其主要职责是： 1、...
