下载后可任意编辑2024 年供电公司年度政工工作总结___年，公司政工工作在公司党委的正确领导和上级政工部门的关怀指导下，紧紧围绕企业中心工作，通过仔细贯彻落实一系列精神和部署，不断强化管理，扎实工作，较好完成了上级___和公司党委交办的各项工作任务。现简要回顾如下：1、继续抓好理论学习，提高领导班子、党员干部的思想政治素养。坚持了党委中心组和各支部每月一次理论学习活动，调整了公司党委中心组成员___，制订上报了中心组学习计划和要求，印发了年度理论学习计划及党建工作要点，先后多次___党员干部参加了市、县有关部门___的知识答卷和竞赛活动。2、大力加强党___建设。仔细落实“三会一课”制度，深化开展了民主评议党员活动；法律规范了党员___关系接转并仔细做好了党内年报、党费收缴等党___常常性工作；仔细做好了进展党员工作，___月份积极慎重地进展新党员___名并按期转正预备党员___名，___月份上报___年度党员进展对象___名；督促各基层党支部按期进行了换届选举，产生了新___届的七个基层党支部委员会，按要求___支部书记学习了《党支部工作管理标准》并结合实际及时修定和完善了支部资料目录，党支部标准化建设得到进一步加强。3、干部管理工作有了不断加强。根据公司党委的安排，___月份对公司内___名试用期满中层干部进行了一次全面考核。通过民主测评和个别谈话，针对思想素养、工作实绩、学习情况和廉洁自律情况等，强化了对干部任职的过程管理。加强了后备干部管理，针对后备干部的个人特点，制定了培训计划，加强了岗位锻炼。在加大考核力度、实行动态（范本）管理的同时，下载后可任意编辑及时修正完善了后备干部信息资料台帐，并严格根据条件，完成了市公司后备干部推举工作。4、开展创建学习型领导班子和学习型党支部工作。以创建学习型企业为平台，积极开展了学习型领导班子和学习型党支部的创建工作。制订了相关实施方案，征集发布各类愿景___余条，完成年度理论学习及调研成果___篇，通过实施领导班子“五个一”工程（即读一本好书、学一项技能、抓一个典型、写一篇调研论文、讲一次党课）和落实党员学习培训、党员述学、深度会谈和开展批判与自我批判等制度，确保了公司学习型党___建设健康、持续地向前进展。5、深化开展了保持___员先进性教育活动。根据上级部署，深化开展了保持___员先进性教育活动。按期完成了对公司内党___设置、党员队伍现状和流动党员、农电工党员等情况的摸底调查上报工作。公司...
