下载后可任意编辑2024 年干部考核制度范文为了加强对学生干部的管理和监督，加强干部的___纪律性，充分发挥广阔学生干部的积极性、制造性和模范带头作用，群策群力，以振兴我协会为己任，为我协会的学生工作做贡献，特制定以下考核制度。一、考核时间考核每学期进行一次，于每学期结束前考核。二、考核对象许昌学院青年志愿者协会学生干部全体成员。三、考核原则1、实事求是原则。制定考核办法，开展考核工作都必须从被考核者的实际出发，不能违反事实。对有虚报假报协会帐目，有___公款行为的个人，无论数额大小，将开除协会。2、民主公开原则。在考核中要仔细听取广泛意见，确保考核结果全。四、考核目标1、全体学生干部应当具有正确的政治方向，热爱祖国、拥护党的领导和___制度，努力学习马克思列宁主义、___思想和___理论及“___”重要思想，自觉地遵守宪法、法律，严格遵守校规校纪，增强法制纪律观念，立志成为有理想，有道德、有文化、有纪律的___现代化建设事业的优秀人才。2、全体干部应该勤奋学习，协调好学习与工作的关系，养成良好的学习习惯、注重学习方法，提高学习效率、保证优异的学习成绩。3、全体干部必须对工作仔细负责，具有严谨的工作作风，严格遵守例会制度，积极主动完成各项工作任务，在工作中注重工作方法，提倡创新，保持各部门之间的协调与合作，共同努力做好每一项工作，同时注意积累和沟通工作经验，总结教训。第 1 页共 34 页下载后可任意编辑4、全体干部必须尊敬师长，团结同学，拥有良好的群众基础，生活中不怕困难，遵守各项校规校纪，做新世纪文明大学生的典范。5、全体干部都应发挥自己的个性与特长，争当先进，同时帮助其他同学共同进步，为我协会、校争荣誉。五、考核内容从德、能、勤、绩四个方面综合考核。1、“德”主要考核学生在思想、政治和道德品质上的表现，对和院纪院规的遵守情况，以及在尊敬师长，团结同学，关怀___等方面的表现。2、“能”主要考核协会干部在工作中___管理协调能力，文字、口头表达能力，实际动手能力等方面的表现。3、“勤”主要考核学生积极参加本会活动情况和对工作的勤恳度。4、“绩”主要考订会员的工作成绩和学习成绩，对其在不同职位和社团活动中的表现和成绩要有适当的考虑。六、考核办法1、协会全体成员应以全校同学的权益以及协会整体形象为重，服从协会领导的工作安排。2、协会听取工作意见后，由主席团对工作出色，圆满完成工作计划，富有制造性的成员予以表扬...
