下载后可任意编辑2024 年移动公司文明单位创建活动的总结范文●省属企业文明单位申报材料矿山盛开文明花—___有色金属矿山公司、___铅硐山矿业有限公司文明创建工作综述在___有色集团公司文明委的正确领导下,我公司创建文明单位工作始终坚持以___理论、‚___‛重要思想和科学进展观为指导,以提高公司文明程度、提高职工生活质量、提高职工素养为目的,以打基础、强素养、树形象为重点,根据 重在建设、贵在坚持、注重实效 的原则‚‛,全面动员,人人参加,以人为本,精心___,从强化基础设施、活跃职工业余文化、保障社区治安、美化公司环境、拓展公司服务等方面着手,长期以来开展了扎实有效的文明单位创建活动,有力地提升了职工队伍的文明素养和文明形象,增加了企业大家庭和谐度和美誉度,推动了公司两个文明建设的协调进展。一、领导重视,以上率下,工作机制健全1、公司党政高度重视文明单位创建活动,始终把创建工作摆到重要议事日程上,与生产经营工作统一部署、统一计划、统一落实、统一检查。党政一致认为,文明单位是一个企业精神面貌的综合反映,创建活动是践行党的___大和 1/17___系列重要讲话精神的具体体现,对于促进公司又好又快进展具有重要的现实意义和深远的历史影响。党政主要领导切实担负起精神文明建设第一责任人的重担。2、公司成立了创建工作领导小组和___。由公司党委书记、总经理分任领导小组组长、副组长,领导班子其他成员参加;宣传部长担任___主任,负责创建日常工作;二级单位和机关各有关部室为创建办成员,层层明确了创建第一责任人,对比创建目标、标准和责任,细下载后可任意编辑化分解,把责任落实到人,形成一级抓一级,层层抓落实,齐抓共管的工作机制。3、通过专题会议学习有关文件、政策,提要求,明思路。党政___每季度召开一次专题会周密部署创建工作,总结成绩,查找不足,推动整改,使干部职工对创建工作入脑、尽心、见行动,形成了 人人重‚视,个个参加,全面受益 的创建局面。‛4、注重物质投入,资___障到位。立足当前,着眼长远,每年都拨出___积极开展群众性精神文明创建活动。5、严格检查考核。制定了创建工作检查监督和奖罚措施,实行日常检查和年终考核相结合,实行以精神奖励为主,物质奖励为辅,在每年的公司工作会议上对优胜单位予以表彰。坚持优胜劣汰,实施长效管理,保持工作常态,不断提高文明单位创建水平。2/17二、力度不减,措施得力,任务落实到位1、创建工作纳入了企业...