下载后可任意编辑2024 年镇万名干部下基层工作总结__月中旬以来，根据《县开展“万名干部下基层”活动实施方案》文件精神，在镇党委的领导下，我镇开始开展为期两个多月的“万名干部下基层”活动，下基层期间各机关干部在下驻点分别以实地调研座谈、村民座谈、党员座谈会等多种形式，了解村情、民情，协助解决村中存在的矛盾和问题，现将工作的开展情况总结如下:一、工作开展情况(一)成立___机构，制定工作方案。为使“万名干部下基层”活动正真落到实处，根据文件精神，镇党委于__月中旬召开了专题会议，并对在全镇开展“万名干部下基层”活动进行了安排部署，首先，成立了领导小组和制定了实施方案。其次，___全体镇村干部召开了“万名干部下基层”活动动员大会并进行了统一安排，结合干部联村的实际，拟定了“泥龙镇干部下基层联系___”。(二)扎实工作，努力争取工作实效。一是进村入户___情。领导干部通过深化基层调研、走访群众与群众广泛座谈沟通，深化开展“下基层、集民意”活动，重点宣讲党的路线、方针、政策，倾听群众心声，仔细了解群众在生产生活中遇到的困难和问题，对群众提出的问题仔细讨论，协调相关部门，制定解决问题的措施，逐一将问题解决，主动为群众答疑解惑，引导广阔干部群众为我镇经济社会进展建言献策;二是设法帮扶解民忧。全体帮扶干部通过结对帮扶、入户调查等形式，面对面宣传党的政策，走访了解脱贫奔康中存在的问题，积极为受灾户、农村特困户在、衣、食、住、行、就医、子女上学和就业等方面帮助解决实际困难;与对农村政策法规理解不透，对乡村工作支持不够，与村干部矛盾较深的隔阂户通过上门谈心，帮助化解思想上的疑症，引导他们支持乡村干部的工作。三是化解矛盾安民心。通过深化村组农户排查矛盾纠纷和不稳定因素，重点排查农民工工资，社会保障，土地流转、工程建设引起的有关纠纷等重点领域中存在的突出第 1 页共 5 页下载后可任意编辑问题和不稳定因素，仔细剖析原因、讨论对策、针对性的解决问题;四是服务进展聚民力。充分结合“问需求、找路径”活动的开展，针对留守老人、留守儿童、信访人员问需求、办实事;针对返乡创业人员、致富带头人、家庭农场主、种养殖大户产业进展瓶颈，努力整合和协调各方面的力量，积极为种养殖大户、创业能人在生产进展过程中提供技术、信息、市场等方面的服务和帮助，解决产业进展中遇到的实际困难，进一步密切党群、干群关系。二、存在的问题(一)村组进展愿望强烈，...
