第一章 战略与战略管理重点掌握的知识点: 1.明茨伯格的5P 战略,包括计划、计谋、模式、定位和观念; 2.企业战略层次及关键要素; 3.战略检验的两个层次:应用相关性、学术严谨性; 4.企业的使命和目标; 5.战略管理的概念和流程
第二章 战略分析-外部环境(重点)重点掌握的知识点: 1.宏观环境分析(PEST):四个因素; 2.行业环境分析:生命周期理论和五力模型; 3.经营环境分析:关注消费细分; 4.国际商业环境分析:国际化行为及其动因、钻石模型和国际贸易周期
第三章 战略分析一内部资源、能力与核心竞争力 1.企业的资源、能力与核心竞争力:核心竞争力的建立、辨别与评价; 2.企业内部因素分析方法,资源分析审计和价值链分析; 3.实现差异化的途径(五种途径); 4.SW OT 分析方法
第四章 战略选择(重点)重点掌握的知识点: 1.企业战略的三种层次:公司总体战略、业务层战略、职能战略; 2.战略发展的三种方法:.内部发展、并购战略、联合发展和战略联盟; 3.战略评估标准:可行性、可接受性和适宜性: 4.风险评估及管理
第五章 战略实施(重点)重点掌握的知识点: 1.组织结构,包括影响因素、类型以及每种结构的优缺点; 2.企业设计问题,集权与分权的优缺点、权变理论; 3.企业构型,五个元素、六种组织构型和各部门的绩效测评; 4.业务计划与实施的内容; 5.战略实施中的领导层,包括重要性、构架和作用
第六章 战略控制(重点)重点掌握的知识点: 1.战略控制的概念及过程; 2.战略控制的方法,重点掌握在衡量企业业绩时财务计量指标的计算和应用; 3.战略变革的重要性、时机选择、模式、阶段、障碍和阻力
第七章 财务战略(重点)熏点掌握的知识点: 1.确立财务战略的四项阻力; 2.企业的筹资来源及各种筹资来源的限制; 3.资本资产定价模型和无风险利率来估计权益资本