精品文档---下载后可任意编辑商场的第一季度工作总结商场的第一季度工作总结 1 万基欧郡秩序维护队在公司领导的指导及各部门的配合和支持下，所有队员努力工作、顺利的完成了上半年的工作、现将半年来的工作总结及下半年的计划如下： 一、部门日常工作管理： 1、每周组织了例会和队列训练，出勤情况训练情况良好。 2、组织开展 15 次领班会议，作好了工作安排和部署，提高领班的工作能力和管理水平。 3、监督落实领班责任制及严格落实绩效考核制度，提高约束力、队员违纪现象逐步减少。 4、针对部门部分员工工作积极性及责任心不强的现象，实行了教育批判和奖罚相结合的管理措施，并取得了良好的效果。对 4 名屡教不改队员做出辞退。 5、对外来装修师傅及施工现场开展了严格的监管，做好安全防范措施。 6、对进出物品开展了严格监管，加强装修材料检查，将违章苗头控制在萌芽状态、加强了岗位巡查力度，防止了各类治安案件的发生及公司和业主的损失;至今未发生安全事故、 7、落实了夜间查岗 50 余次，降低了夜间执勤的不稳定因素 8、人员流动性大半年来离职 14 人，新入公司 12 人。 二、消防管理： 精品文档---下载后可任意编辑 重视消防工作，始终坚持“预防为主，防消结合”的原则，每月定期对消防设备设施进行检查，确保其良性运作，同时培育队员“养兵千日，用兵一时”的指导思想。 1、严格落实了日常消防检查工作;对检查过程中发现的问题及时整改。 2、定期的对队员进行消防技能进行培训，使使用队员都掌握灭火技能、 3、配合公司选派优秀员工参加绍兴消防技能培训。 4、组织公司所有员工进行消防演习。 三、工作中存在的不足之处： 1、队员业务知识不够熟悉，在处理各种日常工作中经验及沟通能力不足、 2、部分队员工作态度懒散工作标准下降，使公司现象下滑、特别是门岗形象，及巡逻力度不强、 3、在参加各种培训时有部分员工注意力不集中，存在有应付性的现象发生; 4、在接班前后时段，串岗聊天现象仍然时有发生; 5、各班的工作交接不够详细，有存在上一班收到业主或上级的指示到了下一班不能及时执行的情况。 6、园区管理参加不够特别是机动车辆有序管理方面不能持之以恒的开展下去。 四、下半年工作部署： 精品文档---下载后可任意编辑 1、继续加强保安队伍的纪律管理，实行优胜劣汰，做到宁缺毋滥，提高队伍的整体素养、 2、严格落实绩效考核制度和公司规章制度，提高约束能力、 3、加强领班...
