本质安全体系评价标准 (风险预控管理、人的不安全行为控制部分) 编号 评价项目 评价要点 评分方法及评分标准 标准 分值 实际 得分 1 风险预控管理 350 1
1 危险源辨识 181 1
1 危险源辨识组织机构 企业应建立危险源辨识组织机构,以便策划组织各层次开展危险源辨识活动
该机构不必是专设行政组织
该组织应具备危险源辨识技术指导能力; 企业应建立危险源辨识技术指导小组,该小组可设在安全管理部门
符合得 1分,不符合得 0分
1 有作业场所的二级单位应至少成立1个危险源辨识技术指导小组
符合得 1分,不符合得 0分
2 危险源辨识能力培训 企业应对员工及相关人员进行危险源辨识技能培训,不断提高全员的危险源辨识能力,使员工应会识别危险源、会表述危险源 所有参加危险源辨识技术指导小组的人员,每年至少应接受 1次危险源辨识技能培训,学时不少于 4学时
有培训记录得 1分,无记录得 0分;学时不符合规定得 0
5分 1 员工每年至少应接受 1次危险源辨识技能培训,学时不少于 2小时
符合得 1分,不符合得 0分
1 班组长每年至少应接受 1次危险源辨识技能培训,学时不少于 4小时
符合得 1分,不符合得 0分
1 员工应会识别危险源、会表述危险源
按员工总数的 1%~3%抽查(抽查总数20至 100人,应有公司领导、中层领导、班组长、员工参加),参加笔试考试或现场抽查考试
按及格人数比例计分
计算如下: 20 单项得分=及格人数÷参试人数×20 1
3 危险源辨识输入 危险源辨识前应广泛搜集相关法规和其他要求,为危险源辨识提供依据
法规及其他要求应覆盖企业所涉及的风险类型 根据企业的安全风险类型,每缺 1项法规或其标准扣本项不得分
4 危险源辨识计划 企业应有计划开展常规活动的危险源辨识活动,对所有非常规活动实施前应进行危险源辨识活