精品文档---下载后可任意编辑科室党风廉政建设责任书 科室党风廉政建设责任书 为全面完成全局 2024 年度党风廉政建设和反腐败工作任务，促进全局中层干部认真履行在党风廉政建设和反腐败斗争中所承担的责任，确保局机关和谐健康进展。局党组决定，由局班子成员与分管科室（单位）主要负责人签订党风廉政建设岗位责任书。 一、责任范围 局党组书记、局长对全局党风廉政建设和反腐败工作负总责，局领导班子其他成员，根据工作分工对分管科室的党风廉政建设和反腐败工作负领导责任，各科室负责人对本科室的党风廉政建设和反腐败工作负第一责任。 二、责任内容 科室（单位）负责人要以身作则，率先垂范，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，认真履行党风廉政建设责任制，抓好本科室（单位）的党风廉政建设和反腐败工作，确保所在科室（单位）不发生违法违纪情况。 1.认真履行“一岗双责”。积极贯彻落实上级及我局关于党风廉政建设的部署和要求，将党风廉政建设纳入本科室（单位）工作计划，与各项业务工作一起考核。 2.负责对本科室（单位）人员的廉政教育。坚持对理想信念、党风党纪、廉政警示和艰苦奋斗教育，加强党员对《共产党党内监督条例》、《共产党纪律处分条例》、《共产党党员权利保障条例》的学习。积极参加机关的政治理论学习和党风廉政建设活动，增强廉政勤政意识。 3.抓好本科室（单位）人员的廉洁自律工作。严格执行中央、省、市、区及局各项党风廉政法规和制度，突出抓好“五个重点”：严禁违反规定收送现金、有价证券、支付凭证行为；严禁参加赌博行为；严禁接受可能对公正执行公务有影响的宴请或其它活动；严禁利用职务上的便利，占用公物归个人使用或进行营利活动；工作日中午禁止饮酒。 4.加强管理，厉行节约。严格执行我局有关人、财、物管理的规章制度，通过加强管理，堵塞漏洞，提倡厉行节约，反对奢侈浪费。 5.深化开展机关效能建设工作，履行好监督职责。优化机关科室（单位）工作服务环境，认真开展治庸问责工作，加强对本科室（单位）人员的监督管理，发现问题，及时纠正，及时处理，严肃查处违法违纪行为。 三、责任考核和责任追究 1.责任考核。（1）科室负责人，每半年至少向分管领导汇报一次本科室（单位）的党风廉政建设情况；每年年底将自己一年来履行《责任书》的情况和科室（单位）的廉政情况纳入总结报告。（2）局党组要切实加强对科室执行情况的检查考核，考核结果作为精品文档--...
