施工员聘任协议 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动协议法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则签订本协议.一、劳动协议期限协议期从基础放线起至外墙施工完毕时止.二、工作内容和工作地点1、乙方的岗位职务为施工员。2、乙方的工作任务和职责见“附件一”.3、乙方的工作地点为锡通科技产业园蒲公英路 6 号.三、工作时间和休息休假1．乙方每天工作上下班时间与建筑工人工作时间同步,不得无故迟到旷工。2．但凡建筑工人上工的日子，乙方都要到现场进行施工管理。3．乙方回办公室做资料或熟悉图纸的时间要尽量避开重要施工时段，做到现场管理和做资料两不误。4、甲方因生产（工作)需要可以延长工作时间，乙方不得拒绝，不得提出额外赔偿.5、乙方不享有任何法定节假日和法定节假日.但甲方因天气等原因而停工的时间视作乙方假休日,并按本协议约定的工资原则支付工资。四、劳动酬劳1、乙方试用期一种月，试用期工资人民币 7000 元/月；转正后正常的工资为人民币 8000 元/月.根据工作能力和体现可考虑试用期工资按转正后工资发放.2、该工资中已包括乙方的多种绩效薪酬、奖金、津贴、补助。4、工资必须以货币形式支付，不得以实物及有价证券替代货币支付.5、乙方根据需要可向甲方支付工资，甲方年终付清乙方当年工资。6、乙方延长工作时间或者在双休日、法定休假日上班的，甲方不支付加班工资，也不安排补休。7、乙方食宿由甲方统一安排，食宿费由甲方负责。五、社会保险和福利待遇1、协议期内，甲方不为乙方办理参与养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险的手续，只办理工程意外伤害保险，费用由甲方负责.2、乙方患病或非因工负伤，甲方不予以医疗待遇，医疗期内不支付病假工资。3、乙方享有 50 元/月业务电话费,保持电话畅通,不得因此影响工作。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 1、甲方按国家和省有关劳动保护规定提供符合国家劳动卫生原则的劳动作业场所，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康.2、乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业，对甲方及其管理人员漠视乙方生命安全和身体健康的行为，有权对甲方提出批评。七、权利和义务：因乙方责任导致施工错误，带来经济损失的，视详细状况由乙方承担赔偿责任。因赔偿引起的纠纷由仲裁机构仲裁处理。八、协议的变更甲乙双方经协商一致，可以变更本协议,并办理书面变更手续。变更后的劳动协议文本由甲乙双方各执...
