施工员聘任协议 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动协议法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则签订本协议
一、劳动协议期限协议期从基础放线起至外墙施工完毕时止
二、工作内容和工作地点1、乙方的岗位职务为施工员
2、乙方的工作任务和职责见“附件一”
3、乙方的工作地点为锡通科技产业园蒲公英路 6 号
三、工作时间和休息休假1．乙方每天工作上下班时间与建筑工人工作时间同步,不得无故迟到旷工
2．但凡建筑工人上工的日子，乙方都要到现场进行施工管理
3．乙方回办公室做资料或熟悉图纸的时间要尽量避开重要施工时段，做到现场管理和做资料两不误
4、甲方因生产（工作)需要可以延长工作时间，乙方不得拒绝，不得提出额外赔偿
5、乙方不享有任何法定节假日和法定节假日
但甲方因天气等原因而停工的时间视作乙方假休日,并按本协议约定的工资原则支付工资
四、劳动酬劳1、乙方试用期一种月，试用期工资人民币 7000 元/月；转正后正常的工资为人民币 8000 元/月
根据工作能力和体现可考虑试用期工资按转正后工资发放
2、该工资中已包括乙方的多种绩效薪酬、奖金、津贴、补助
4、工资必须以货币形式支付，不得以实物及有价证券替代货币支付
5、乙方根据需要可向甲方支付工资，甲方年终付清乙方当年工资
6、乙方延长工作时间或者在双休日、法定休假日上班的，甲方不支付加班工资，也不安排补休
7、乙方食宿由甲方统一安排，食宿费由甲方负责
五、社会保险和福利待遇1、协议期内，甲方不为乙方办理参与养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险的手续，只办理工程意外伤害保险，费用由甲方负责
2、乙方患病或非因工负伤，甲方不予以医疗待遇，医疗期内不支付病假工资
3、乙方享有 50 元/月业务电话费,保持电话畅通,不得因此影响工作
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 1、甲方按
