2024 年度普法依法治理工作计划 2024 年度普法依法治理工作计划 2024 年是“十四五”时期开局之年，是建党 100 周年，也是“八五”普法启动实施的第一年。2024 年市人社系统普法依法治理工作要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深化学习宣传贯彻习近平法治思想，围绕中心，服务大局，着力推动“谁执法谁普法”责任制有效落实，着力加强社会主义法治建设，着力推动人社系统工作人员守法依法，更好地发挥人社各项工作的法治引领和法律规范作用，以优异成绩庆祝建党 100 周年。 一、重点学习内容 （一）深化学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。 将学习宣传习近平法治思想作为我市人社系统普法的首要任务，列入党组中心组和各支部学习内容，发挥领导干部示范带头作用。切实提高领导干部运用法治思维和法治方式深化改革、推动进展、化解矛盾、维护稳定的能力。坚持用习近平法治思想武装头脑、指导实践，推动“八五”普法工作守正创新、提质增效、全面进展。要把习近平法治思想同普法工作结合起来，发挥好各基层普法阵地的作用，推动学习宣传贯彻习近平法治思想向基层延伸，向群众贴近。 （二）推动宪法学习宣传教育活动的全覆盖。 完善宪法学习宣传常态化机制，推动形成尊崇宪法、学习宪法、遵守宪法、维护宪法、运用宪法的社会氛围。 （三）加强重点领域重点法律法规的宣传。 围绕乡村振兴、国家安全、疫情防控、优化营商环境等重大战略部署进行主题法治宣传活动。开展对《民法典》、《乡村振兴促进法》等法律法规的宣传教育。 （四）学习行政法律法规，建设法治政府。 在人社系统内组织工作人员学习《立法法》《行政许可法》《行政处罚法》《行政强制法》及依法行政领域的其他法律法规。结合人社工作实际，学习行政诉讼、行政复议、调解、仲裁、信访等矛盾纠纷排查化解方面的法律法规和涉及人力资源社会保障领域的立法解释。学习依法推动简政放权、放管结合、优化营商环境服务等改革方面的政策措施。以行政法律法规的正确实施，促进公正文明执法，提升行政执法水平。 （五）坚持依法行政，学好用好各项人力资源社会保障政策。 教育引导全系统工作人员学好用好人社工作的各项政策，努力成为本领域的行家里手，从而提高依法行政水平。学习《劳动法》《劳动合同法》《就业促进法》《社会保险法》《劳动争议调解仲裁法》《人力资源市场暂行条例》《工伤保险条例》《失业保险条例》《保障农民工工资支付条...
