2024 年春季大队部工作打算 小学少先队大队工作主要是加强少先队组织的力量建设，以培育少年儿童创新精神和实践力量为核心内容，全面推动素养教育。那么具体应当如何做呢？下面是我给大家整理的 2024 年春季大队部工作打算，渴望大家能够宠爱! 2024 年春季大队部工作打算 1 一、指导思想和工作目标 以《中共中心国务院关于进一步加强和改良未成年人思想道德建设的若干意见》为指导，深刻领悟全国少工委关于“做少年儿童人生追求的引领者、做少年儿童实践体验的组织者、做少年儿童健康成长的服务者、做少年儿童良好成长气氛的营造者、做少年儿童权益的维护者”的建议精神，紧紧围绕学校德育目标和打算，结合新课程改革的实施，切实加强少先队工作的常规工作，扎实开展丰富多彩、寓教于乐的少先队活动，为全面提升学校的少先队工作水平、努力开创少先队工作新局面而努力工作。 二、主要工作 1、加强少先队的基础阵地建设。加强少先队的基础阵地建设是提高学校少先队工作水平的重要举措。本学期少先队组织要在以下几方面下功夫 (1)加强队室的建设与利用。去年学校队室被评为区三星级队室，这是上级领导对我校少先队组织的关怀。本学期总部连续要细心设计，布置做到法律规范有特色，有确定规格，真正发挥队室应有的作用。 (2)连续发挥橱窗、板报、队角、广播、电视台等宣扬阵地的作用。本学期，根据学校要求，少先队组织要充分利用宣扬阵地特别是要发挥好广播、电视台的作用，要为学校的德育教育、常规管理服务。宣扬阵地建设要定期更换，有品位，以吸引的学生目光，从而成为学校育人的一个亮点。在宣扬阵地建设方面，要发挥班主任和少先队干部的作用，留意培育一批有力量、有确定创新精神的“小”。 2、切实加强辅导员队伍建设，加大对辅导员的理论与工作力量的培育。辅导员的理论水平与工作力量直接影响着少先队工作的开展以及质量。依据时代形势进展要求，着力构建一支以中青年为主体、结构合理、适应时代形势进展要求的高素养辅导员队伍已迫在眉睫。因此，总部将把提高辅导员素养、加强辅导员培训作为本学期的一项重要任务来抓。要进一步完善辅导员的聘用、培训、沟通、激励机制。本学期拟举办一次辅导员培训班暨队活动观摩，通过培训，努力建设一支具有较高思想素养和业务素养、较强自身学习力量和教学科研力量的辅导员队伍，为开展少先队工作打好基础。另外，鼓舞辅导员老师仔细订阅《辅导员》、《少先队活动》、《少先队小干部》...
