医疗联合体协议书(同名13090)VIP专享VIP免费

医疗联合体合作协议甲方：乙方：为贯彻医改精神，甲乙双方自愿组建成立医疗联合体，按照组织内业务协作、人才培养、资源共享、共同发展的目标，经甲、乙双方友好协商，达成如下协议。一、甲方权利和义务(一)组织管理1、甲方为独立法人单位，甲方对乙方履行指导帮扶义务。2、甲方协同联合体内成员单位组成联合体理事会，主要解决联合体内业务发展、工作机制、对外宣传、协议履行等问题。3、甲方每月按时负责召集乙方参加联合体工作例会。(二)技术指导1、甲方在已发展成熟的诊疗技术中筛选适宜乙方开展的诊疗项目，指导乙方实施并推广。2、甲方帮助乙方完善医疗管理、医疗安全、医疗服务等方面的工作制度，进一步优化流程，提高乙方的医疗服务能力和管理水平。3、甲方根据乙方需求对其相关专业进行对口帮扶，定期派驻专家到乙方开展坐诊、查房、讲课、手术等，帮助乙方确定并开展特色专业，对专业的发展进行指导。4、甲方筛选适宜的科研项目，邀请乙方参与共同开展。(三)医院宣传1、甲、乙双方对各自医院的宣传方式、内容具有决定权。对涉及医疗联合体的宣传应在协商的基础上统一进行。2、甲方在医疗联合体的宣传方面起主导作用，应积极将对乙方的宣传纳入甲方宣传工作。(四)人才培养1、甲方负责为乙方人员提供免费进修机会。2、甲方举办短期基层医师临床技能培训班，对乙方人员进行免费轮训，提供现场观摩、会诊查房等机会，提升其业务水平。3、甲方举办的学术交流、疑难病例讨论等会议，及时通知乙方免费参加。(五)双向转诊1、甲方、乙方执行双向转诊程序，乙方需将急危重症不能救治的患者转往甲方，甲方需将进入恢复期的乙方转诊患者转回乙方。2、甲方设立24小时转诊服务电话：0371-66322114转总值班，开通转诊绿色通道。乙方转诊住院患者直接入住病房，转诊就诊、检查患者以预约形式优先就诊。3、甲方接乙方通知安排相关临床科室做好接诊准备，将接诊科室名称、院内位置、注意事项等电话反馈乙方。4、甲方接诊科室人员优先安排以上转患者，进行检查或办理住院，并保存双向转诊(转出)单，甲方责任科室定期收取。5、患者转回由主管医师开据双向转诊单(回转)单报甲方责任科室办理转回手续，责任科室通知乙方做好接诊准备，并将回转信息转给乙方。6、甲方根据乙方要求，主动安排乙方人员参与上转患者的查房、会诊等业务工作。7、甲方接诊科室继续跟踪回转乙方患者的后续治疗，与乙方人员充分沟通，进行必要的业务指导。(六)资源共享1、为乙方转诊的急危重症患者开通24小时绿色救治通道(120一呼2号急救站)，对于心脑血管急危重症，可直接拨打****120，使病人及早进入甲方“心脑血管急救绿色通道”。2、甲方检验中心负责乙方的检验质控工作，并对乙方检验工作进行指导和监管。3、甲方负责承担乙方不能开展的检查、检验项目，并逐步为乙方开通便捷的查询通道。4、甲方将可以开展的检查、检验项目向乙方公示，方便乙方开展业务工作。二、乙方的权利义务(一)组织管理1、乙方为独立法人单位，对乙方的业务发展、专科建设、人员管理等全权负责，具有独立决策权。2、乙方作为联合体成员单位应积极参加每月联合体例会，总结工作，交流经验，提出建设性意见，促进联合体的健康发展。(二)技术支持1、乙方在甲方指导下开展新技术、新业务，严格按照甲方指定的诊疗标准执行。2、乙方在甲方的指导下确定业务发展方向，积极配合甲方的技术帮扶工作，并提供相应的硬件条件。3、乙方积极参与甲方科研工作，或协作开展科研工作。(三)医院宣传1、甲、乙双方对各自医院的宣传方式、内容具有决定权。对涉及医疗联合体的宣传应在协商的基础上统一进行。2、乙方应主动配合甲方开展的关于联合体的宣传工作，在宣传材料、场地、人员方面给予支持。(四)人才培训1、乙方积极组织人员参加甲方组织的医师培训和学术交流、疑难病例讨论，并对参加人员的学习效果进行测评。2、乙方将年度进修计划，包括人数、进修专业等相关内容于每年1月份报给甲方，方便甲方进行统一安排。3、乙方对于业务培训的需求和建议，可经联合体月例会通报给甲方。(五)双向转诊1、甲方、乙方执行双向转诊程序，乙方需将急危重症不能救治的患...