个人招生工作心得体会汇编 1.个人招生工作心得体会汇编 众所周知，技工学校是我国职业教育体系的重要组成部分，它肩负着为国家培育中级技术工人的光荣使命。 就社会现状，一面是上百万大学生捧着简历四处求职，另一面随着经济高速进展，对技能人才的需要日益增大，技工学校毕业生供不应求，外出务工人员不具备适合市场需求的职业技能，很难进入工作环境好、工资待遇优的企业务工。而我校是经省政府批准，隶属安康市社会和劳动保障局领导的全市一所由政府主办的以机电专业为主体兼设其他有用性专业的技能人才培训基地。 在良好社会大环境及学校特别性上，在校学生人数应该不是主要问题，培育、提高学生动手能力，服务于社会才是我们考虑的中心课题。但是数年来，我校招生人数总在 70 人左右徘徊，严重影响了学校的进展，以次前进，技校的生存已相当严峻。如何搞好招生工作，扩大生源，使安康市技工学校在诸多类型的学校招生大战中立于不败之地，再创往日辉煌。笔者认为应从以下几个方面入手： 一、知己知彼，百战不殆。 我校多年来招生工作是由政教科牵头，全体教职员工参于的一种组织形式，具体实施过程中又无多少组织，教职员工在不影响正常工作的.前提下，自行安排招生时间，这如同游击队，东一枪、西一枪或打一枪再换一个地方，这种作战办法，有时也显得有效，但与集团军、正规军作战，往往不堪一击。 比如经贸学院，它本是一所民办学校，上无一块瓦，下无一寸地，教职员工均是外聘，教学、管理、招生费用特别大，但近几年每学年招生人数均在 300 以上，如此艰难的条件，却有喜人的招生效果，他们在招生过程中又实行了哪些得力的措施呢 1、建立健全完整的招生机构。 2、建立奖励激励机制。 3、及时有效措施。如在招生黄金时间，学校集中教学，集中放假，教职员工及全校学生放假期间全员参于招生，不但在招生学校宣传，而且深化学生家中宣传、动员，不便来校学生，学校专车接到学校，以免学生流失，以在校学生带学生记实践学分同时适当减免学杂费等上述这些好的招生办法，我们要及时了解、搜集、整理、提炼，选用。这样我们才能在招生抢夺生源打战中，起步站在不败之地。 二、实行灵活多样的招生办法，扩大生源。 许多年来，技校毕业生总的对学校反映是：学校占地宽阔，严谨的教学，严格的管理，较丰富的课外活动，学生基本满意，而实习工厂设备（设施）严重欠缺，操作技能掌握甚少，毕业生安置的工作环境、工资待遇一般，还有一...
