中国电力投资集团公司企业监察方法〔试行〕第一章 总那么第一条 为了加强企业管理，促进廉政建设，标准中国电力投资集团公司〔以下简称集团公司〕系统企业监察工作，根据? 监察部关于全民所有制企业事业单位监察工作假设干问题的意见? ，结合集团公司实际，制定本方法。第二条 集团公司系统各级监察部门是集团公司系统各单位行使监察职能的专门机构，是各单位内部管理的职能部门。第三条 集团公司系统各级监察部门在各单位行政主要负责人的领导下，依照本方法对本单位委任、聘用的工作人员实施监察，对各部门和下属单位遵守国家的法律、法规，贯彻执行党和政府的方针、政策以及集团公司的规章和命令情况进行监督检查。第四条 企业监察工作必须围绕企业中心工作，在有关部门的配合下，积极有效地开展廉政监察和效能监察，为提高企业经济效益效劳。第五条 企业监察工作应当实行教育与惩办相结合、监督检查与改良工作相结合的原那么。第六条 各单位主要负责人应根据党风廉政建设责任制的要求，保护和支持监察人员依法履行职责，提供履行职责所必需的设备和经费。相关部门应予积极配合。第七条 任何单位和个人不得拒绝、阻碍监察人员依法履行职务，不得打击报复监察人员。第二章 监察机构和人员第八条 集团公司监察与审计部主管集团公司系统的企业监察工作。第九条 集团公司所属单位应设立监察机构，配备与工作任务相适应的监察人员，配备必要的计算机、录音、照相、 等办公设备。第十条 监察部门对本单位主要负责人和上一级监察部门负责并报告工作。监察业务接受上级监察部门的指导。第十一条 集团公司可根据工作需要，经总经理批准，向所属二级单位派出巡视人员或派驻监察人员。派出巡视人员或派驻监察人员对集团公司负责并报告工作。第十二条 监察人员必须遵纪守法，忠于职守，秉公执纪，清正廉洁，保守秘密。第十三条 监察人员必须熟悉企业监察业务，熟知本单位生产管理流程，具备大专及以上文化水平和一定的生产、财务、法律、管理等方面的知识。第十四条 监察人员实行岗位资格和后续教育制度，本单位应当予以支持和保障。第十五条 各级监察部门负责人的聘用或解聘，提请决定前必须征求上级主管部门的意见。第十六条 各级监察部门的负责人和工作人员应实行岗位轮换和沟通制度。一般工作人员，在同一岗位的工作时间超过5 年的，应该轮岗或沟通；监察部门负责人，在同一岗位上任职满8 年的，应予沟通，其岗位沟通应事前征求...
