公司离职证明集合 15 篇 公司离职证明集合 15 篇 在日常学习、工作或生活中，大家都尝试过写证明吧，证明是指由组织或个人出具的证明有关人员或大事的真实状况的书面材料。什么样的证明才是标准的呢？以下是我为大家收集的公司离职证明，欢送阅读，期望大家能够宠爱。 公司离职证明 1 【1】格式要求 员工_____，担当_______公司的_______职务，由于_________缘由提出辞职，与公司解除劳动关系，以资证明! 公司名称(加盖公章) 正规版： 劳动关系终止确认书 甲方：XXXX 公司 乙方： 身份证号： 乙方原为甲方职工，于 20xx 年 月 日经双方协商全都解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。 双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的全部问题达成全都，并已一次性结清，不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时，乙方已完成离职交接工作。 特此证明。 甲方(签章)： 乙方签字： 甲方代表签字： 【2】 离职证明标准格式留意事项： 1.证明格式。 2.必有信息：单位名称(注册全称)，离职者姓名，离职者曾任职务，在职时间，证明开具日期，开具日期处加盖公章(“骑年压月〞)。另外，一般写明身份证号，由于那才是唯一的。 3.有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的，建议在离职证明里加以说明竞业限制商定。 4.页眉打印有公司 LOGO——宣扬公司形象。可以选择是否添加公司联系方式。 5.一般用 A4 纸打印(档案管理标准)，现实中也有些公司实行一式两份中间分割处盖骑缝章的方式。 6.无错别字，不允许篡改，假设填写证明时出错建议重新开具。 7.如今的证明一般是在留存的空白版本根底上添加变动信息后打印，看上去干净，美观，便于存档。不建议使用便笺手写。 公司离职证明 2 xx 女士自 20xx 年 01 月 01 日入职我公司担当人力资源部人力资源助理职务，至 20xx 年 01 月 01 日因个人缘由申请离职，在此间无不良表现，经公司商量 确定，同意其离职，已办理离职手续。 因未签订相关保密协议，遵从择业自由。 特此证明。 公司名称(加盖公章) 20xx 年 x 月 x 日 公司离职证明 3 xxxxxx 监视管理局： 我单位〔xxxxxx 药店〕员工〔xxxxxx〕担当〔xxxxxx〕岗位，已于 xxxx 年 xxxx 月 xxxx 日离职，同意该人员注销其本人的?xxx 行业从业人员上岗证?〔证号：xxxxxxxxxx〕，并已依法解除劳动关系。 企业负责人签字：xxxxx〔单位盖章〕 xxxx 年 xxx...
