公司秘书工作述职报告 公司秘书工作述职报告 随着个人的文明素养不断提升，报告的适用范围越来越广泛，其在写作上有确定的技巧。我们应当如何写报告呢？下面是我收集整理的公司秘书工作述职报告，仅供参考，欢送大家阅读。 公司秘书工作述职报告 1 20xx 年 10 月初，本人通过应试考核走进了百利，走上“总经理秘书〞岗位，主要负责总经办秘书性质方面的工作。应试时我就对自己说：无论应试是否成功，作为一名秘书，我都要努力做到“五勤〞，诚意当好“四员〞。“五勤〞就是眼勤、耳勤、手勤、脚勤、腿勤；“四员〞就是为各级领导和部门当好参谋员、信息员、宣扬员和效劳员。入职以来，我主要从多方面实践着自己的诺言，力争做到更高、更强、更优。在百利工作的这段时间里，我秉承自己一贯固有的踏实、仔细做人的作风，以高度的责任感和事业心来为企业效劳，把自己多年来学习和实践的阅历用在工作中，严于律己，克尽职守；在领导支持及同事的协作下，较圆满地完成了所担当的任务，在思想觉悟和工作力气上都取得了确定进步，为今后工作和学习打下良好根底。下面就任职以来的从参谋、承办、管理、协调督办等方面的状况作以下述职： 一、概述： 任职期间，较圆满地完成了应负责的本职工作任务和领导布置的临时任务。 二、履行职责状况及工作中取得的成果： 清楚定位，清楚自己所应具备的职责和应尽的责任；正确生疏所处的位置和所要谋的“政〞，就地位而言：从领导决策过程看，我处在“关怀者〞地位，从执行看处在“执行者〞地位；对处理一些具体事物，又处在“代理者〞的地位。这个角色的多重性确定了在实际工作中简洁产生履职或者越位，何况所要协调工作的对象都是公司领导，自己的上级、同级和下级，在实际工作中我的作法是：为领导参谋到位但不越位：督促、催办到位，但不“拍板〞；效劳到位但不干预领导工作。 具体从以下几方面开展工作： 1．受总经理委派、处理具体事务和问题，各项工作对总经理负责。 2．准时传达贯彻上级和公司有关会议、文件、批示精神。 3．组织支配公司各种会议，负责并督促会议决议的贯彻落实，并对各部门状况准时跟进反响。 4．准时组织完成总经理、公司所需文件的起草，有关材料的拟制。 5．受总经理托付，协调公司领导之间、系统各职能部门之间，分公司之间的工作。 6．圆满地完成公司来访团体的商务接待工作。 7．处理各类来电及信访工作，解除总经理为琐事缠身的困扰，使其可集中精力执行公司经...
