分公司党风廉政建设自查情况汇报 为了全面贯彻落实党风廉政建设责任制，进一步提高公司各级领导人员对党风廉政建设责任制的认识，增强执行党风廉政建设责任制的自觉性，切实做到“一岗双责”，2024 年，我分公司不断深化落实党风廉政建设工作，在市分公司党委组织的领导下，充分发挥党风廉政建设责任制工作，全面加强党风廉政建设，增强党的凝聚力和战斗力，增强党员的先进性，充分发挥党风廉政建设责任制的重要作用，推动我分公司党风廉政建设和反腐倡廉工作的深化开展，使我分公司的党风廉政建设更加适应先进性建设的需要。现将我分公司半年以来党风廉政建设自查情况汇报如下： 一、党风廉政建设责任制落实情况 为了更好地学习党风廉政建设，从源头上加强了党风廉政教育，强化了领导干部的廉政意识，使分部反腐倡廉工作进一步得到加强。一是抓好了党风廉政宣传教育工作。深化开展了理想信念和廉洁从政教育；职业道德和艰苦奋斗教育；党纪、政纪和法纪教育宣传活动。为了更好地发挥正面引导的典型的示范效应，分部党组始终把党风廉政建设作为单位日常工作的重要部分，纳入工作目标责任管理，始终坚持周三政治学习制度雷打不动。提高了分部党员干部的法律意识，增强了党员干部党风廉政的自觉意识，保持了党员干部同人民群众的密切联系。 二、是建立健全了各项规章制度。 为把廉政建设责任制工作落到实处，我们定期让部门负责人参加，广泛征求意见，增加工作透明度，加强监督。凡属部门重大事项如人事任免、重大财务开支等事先经过党组集体讨论再作决定。进一步法律规范了部门全体同志的日常行为法律规范，在日常工作中，主动做到坚持党风廉政学习三保证制度：一是保证了学习时间。领导成员利用休息时间进行了广泛深化的学习；二是保证了学习内容。不仅完整地学习了指定的学习内容，而且还购买了反腐倡廉相关的学习资料，做到人手一份，在业余时间进行了系统深化的学习；三是保证了较好的学习效果。在系统学习基础上，每个同志在认识上都得到了提高，并做了个人心得沟通。 三、党风廉政建设规定执行情况 作为企业，政策性强，业务要求高，在一年的党风廉政建设宣传教育工作中，我们始终坚持理论联系实际，多次深化基层开展调查，努力当好上级部门的参谋助手，自觉做到以身作则，廉洁从政，始终践行省、市领导干部廉洁自律的有关规定。一是单位的各项重大事项工作。严格根据《机关干部廉洁自律八条规定》增强反腐败斗争意识，将反腐败工作变...
