办公室文秘岗位描述 篇一：办公室文书岗位职责 办公室文书岗位职责 办公室文书岗位职责 〔2024 年 5 月 7 日，杨长水草拟〕 1.负责公司综合文稿的草拟、修订、校核和编印工作。 2.负责校核公司的上报、外报文件及文字性资料。 3.负责公司的制、发文管理，对拟发文稿的文种、内容、格式进展校核和把关，呈送总经理签批后制、发文。 4.负责公司的收、办文管理，做好全部来文的签收、登记、传阅、回收、催办、保管和归档，准时将办公室主任签署拟办看法的来文呈送公司领导阅批。 5.负责公司文件及有关材料的上传下达、邮寄和送发工作。 6.负责各类电话通知的登记、上传下达及相关事宜的处理。 7.负责公司会议的会前预备、会议文件归档及会议室管理。 8.负责公司会议纪要的撰写、报审、存档和印发工作。 9.负责对公司各部室文书的形成、积累及归档进展监视、检查与指导。 10.负责公司文书档案的立卷、归档、保管及供应使用工作。 11.负责公司的文字打印、传真收发等工作。 12.负责公司保密管理，指导、监视、检查各部门保密工作。 13.负责公司各类人员公务名片的审核、印制工作。 14.负责公司各类书报的订阅、登记和分发工作。 15.负责督促公司规章制度和有关文件精神的宣贯落实工作。 16.负责开展公司的宣扬、企业文化、群工作。 17.挂念办公室主任处理有关日常事务及来宾接待工作。 18.加强自身学习，不断提高业务素养和工作力气。 19.按时完成领导交办的各项临时工作。 第 1 页 共 1 页 篇二：办公室文秘工作职责 一、公文管理 办公室文秘工作职责 1、负责以公司名义发布的文件、报告等的起草、审核、报批、印发、复印、存档等工作。 2、负责相关机关来文、来电的收发、登记、传阅、催办等工作。 3、负责公司内各单位上报文件的登记、会签、呈阅、送审、存档等工作。 二、信印管理 1、负责按?公司印鉴使用管理方法?保管、使用公司印章。 2、审核并开具介绍信等证明材料。 三、会务管理 负责公司各种会议的会务管理工作，包括会议通知、会场支配、文件预备等，仔细做好公司例会及其他重要会议的记录。 四、协调职责 1、协调公司各部门之间的内部工作关系，协调公司与内外其他单位的工作关系。 2、挂念公司领导和有关部门处理公司内部各种突发性大事。 3、催办、督办公司会议决议的落实工作，准时向公司领导反响相关信息。 五、宣扬工作 1、负责公司的对外宣扬工作，编辑、印发公司工作简报， 编...
