助理年终工作总结锦集十篇 助理年终工作总结锦集十篇 总结就是把一个时段的学习、工作或其完成状况进行一次全面系统的总结，它能够使头脑更加清醒，目标更加明确，因此好好预备一份总结吧。那么你真的懂得怎么写总结吗？以下是我细心整理的助理年终工作总结 10 篇，希望能够关怀到大家。 助理年终工作总结 篇 1 时间飞逝，转瞬间在深川工作已半年多了。在紧急、劳碌而又充实的工作中，在公司领导和同事的关怀下，我边学习边工作，有进步也有缺乏，具体内容请看下文人事专员个人年度总结。 一、聘请工作 1、了解各部门新增岗位的管理及各部门人员需求状况。 2、依据各部门人员的实际需求，有针对性、合理性聘请员工已配备各岗位。通过实行一系列切实措施：广发聘请信息、网上聘请、现场聘请、贴聘请广告等各种途径聘请人才，卓有成效，完成公司下半年 60 余位人才(不含辞职)需求。 二、建立、健全、规 b 范人事档案管理 1、对现有人员进行建档工作：身份证、学历证明、身体体检报告、照片等信息，现员工档案齐全。 2、准时做好档案材料的收获、整理、归档。 3、完成新员工入职、转正、调岗、离职等管理工作。 4、实行各部门在职人员人数每周统计工作。并对新进、转正、调薪、离职人员进行月统计并进行核对。 5、人才库档案管理工作。提高后期聘请效率。 三、员工培训工作工作总结 1、完成新入职人员的培训工作：员工入职管理规定、考勤管理方法、工作纪律等。 2、完成销售部、行政前台、市场部前台、技术部内勤的商务礼仪培训工作。 3、帮助选购部完成员工物料培训工作。 4、全力帮助研发部做好生产、技术部门技术骨干的培训工作。 四、员工关系 1、找各部门员工聊天，了解各部门员工的思想动态。 2、对离职人员回访，了解离职员工离职的真实缘由及思想动态。 3、协作各部门工作，帮助处理各种突发事件。 助理年终工作总结 篇 2 本人加入公司已有半年多时间，首先感谢上级领导对我工作的指导和关怀！20xx 年这半年多时间对我个人来说是一个新的工作环境，充满希望和不断的探究，深化学习和了解公司的各项要求及规章制度及通过公司各项丰富培训课程，更加满怀激情的投身到公司的企业文化之中，“学无止境”不进则退。同时在本职工作上也感到自身的责任；“每日自问”不断努力的去开拓创新、学习实践和总结阅历。下面是本人 20xx 年度各方面的总结； 一、履行职责及思想动向 20xx 年本人担任经理助理，主要帮...
