学习连钢创新团队事迹个人感悟 学习连钢创新团队事迹个人感悟 日前，市委、市政府作出关于向山东港口青岛港“连钢创新团队”学习立足岗位创意创新制造的决定，要求发挥先进典型的示范引领作用，创新路数打法，在全市迅速掀起创意创新制造新高潮。 决定指出，动员全市上下向“连钢创新团队”学习，立足岗位，全面、系统、多元、深化地开展创意创新制造，充分激发各行各业各类群体的激情活力，凝聚广阔党员干部、企业家、职工等干事创业力量，是实现为青岛擘画的雄伟蓝图，立体、综合、全方位、内生地“搞活”青岛这座城，在“双循环”新进展格局中育先机、开新局，奋力开创高质量进展新局面的必定要求。 决定提出，向“连钢创新团队”学习，就要发扬他们“激荡思维、敢想善谋”的创意精神，放眼全球看青岛，站在未来看今日，点燃全体市民的创意激情，释放从点到线到面的创意“金点子”，为城市进展建言献策、贡献智慧，让整个城市创意热潮涌动，形成鼓舞思想碰撞、崇尚创意时尚的浓厚氛围，汇聚“爱青岛，让青岛更美好”的强大创意力量。 决定提出，向“连钢创新团队”学习，就要发扬他们“突破自我、敢为人先”的创新精神，牢牢抓住创新这一引领进展的第一动力，坚决摒弃按部就班、因循守旧思维，坚决向各类不科学、不高效、不合理的制度流程机制开刀，以改革的视角精简层级、打破壁垒、拔掉藩篱，特别是在打好 15 个攻势、打造世界工业互联网之都等重点领域解放思想、大胆创新，用新的理念、新的逻辑、新的打法、新的技术创新性开展工作，强力推动青岛在开放创新引领高质量进展的道路上乘风破浪、奋勇前进。 决定提出，向“连钢创新团队”学习，就要发扬他们“紧抓快干、奋勇争先”的制造精神，紧紧围绕全市重点任务、重要工作、重大活动，以改革的“冲击钻”击碎前进道路上的难点痛点堵点，运用市场的逻辑、调动资本的力量，在平台搭建、政策扶持、人才引进等方面为创业者提供全方位支持，为改革者负责、为担当者担当，激发干事创业的热情和劲头，形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的正确导向，使青岛成为成全四海企业家和创业者创意创新制造的“热带雨林”。 据悉，“连钢创新团队”奋力建成亚洲首个全自动化码头和全球首个 5g 智慧绿色码头，为世界自动化码头建设提供了可复制、可推广的崭新方案，是科技报国初心的不懈追求者，是“振超精神”的传承弘扬者，获得“全国交通运输系统劳动模范”、“齐鲁时代楷模”、全省“勇于创新...
