就业培训的工作总结 就业培训的工作总结 *年，在主管部门的关怀支持帮助下，*劳动就业培训中心，以”诚信、守法、创新”为开展培训工作的原则，以提高劳动者素养为目的，以为劳动者求职服务、为农村剩余劳动力转业就业服务、为下岗失业职工创业服务为重点，在培训开发、课程设计、培训组织内部管理等方面取得了长足进展 一、工作成果 *年度，就业培训中心共组织各类培训班 42 期，其中下岗失业职工二转业转岗培训 5 期，参加受训人员 180 多人次;农村剩余劳动力异地转业就业培训 25 期，参加受训人员 2300 人，农村劳动力职业技能培训(电动缝纫)12 期，参加受训人员 480 人，劳动就业培训中心工作总结。培训中心还配合劳动力市场和职业介绍所组织各种类形的现场招聘会 12 期，帮助 1200 多名农村剩余劳动力和 226 名城镇失业人员实现就业，安置了 124 名下岗失业职工在公益性岗位上就业。 二、工作方法 在组织开展的各类培训活动中，就业培训中心特别注重培训的针对性和适用性:就准备参加劳务输出的农民工而言，就业培训中心组织培训的内容，主要是针对农民处出务工的思想顾虑多，缺乏处出打工基本常识的特点，把培训的重点放在思想发动、政策宣传、务工指南和依法维护自身合法权益等方面;就外出务工有一定经验的外出务工人员，就业培训中心主要针对其外出务工愿望强烈，但职能技术素养相对较低的特点，把组织培训的重点放在提高技能素养方面，并加强与劳务输出工作机构的联系，随时掌握用人单位的实际需求，根椐用人单位要求，有争对性的组织学员受训，做到学有所用，培训一人可以就业一人;就下岗失业人员而言，就业培训中心主要针对下岗失业人员年龄偏大、文化偏低、就业再就业困难的特点，把培训内容的重点放在就业再就业优惠政策的宣传、自主创业基础知识、衡接社会保险关系等方面，并积极配合再就业服务中心和 职 业 介 绍 所 通 过 开 发 公 益 性 岗 位 ， 安 置 下 岗 失 业 人 员 中的”4050″就业困难人员就业。同时，主动与相关部门联系，为参加培训的下岗失业人员提供包括档案保管、社会保险补贴、小额信贷、职业介绍等在内的一站式劳动保障事务代理服务。培训中心的工作不仅得到了上级业务主管部门的高度重视，以得到了广阔参训人员的高度评价。每期培训班结束时收集的意见反馈，大多数参训学员都觉得这些培训办得很及时、必要，不仅有针对性，还有适用性，希望就业培训中心的工...
