挂职锻炼工作总结 5 篇
【篇一】 20xx 年 5 月 8 号,在县委和组织部的安排下,我被选派到 xx 市xx 县古农农场进行了为期三个月的挂职锻炼,任古农农场场长助理
三个月来,我根据县委领导提出的“增进感情、切身实践、加强沟通、开阔视野、锻炼能力、提升境界”的要求,珍惜机会,沉下身子,仔细学习 xx 的进展理念、进展模式、进展思路,找准切入点,学习借鉴,寻找差距
现将三个月的工作情况简要汇报如下: 一、挂职单位基本情况 xx 省国营古农农场于 1957 年正式建立,由省农垦厅直接管辖,面积约 60 平方公里,1970 年初下放给 xx 县管辖,1990 年经市政府下文设立银塘工业区,并于 2000 年升格为 xx 市市级工业区,2024年经整合并入省级工业区——xx 经济开发区,是 xx 县三个重点工业园区之一
全区总规划面积 20 平方公里,由火车站工业园、泰坤工业园和富达高端装备制造产业园组成,辖 13 个作业区、1 个居委会,51 个村民组,39 个自然村,人口 1
截至目前,建成面积 13平方公里,累计完成基础设施投资 30 亿元
近年来园区的承载力和经济效益显著提升,全区已落户工业企业 128 家,已投产企业 96 家,其中投资上 10 亿元 4 家、上亿元 20 多家,世界 500 强 1 家、中国驰名商标 5 家
20xx 年,全场工商税收总收入突破 1 亿元,其中地方税收 5500 万元,完成工业总产值 39
5 亿元;完成规模工业增加值11
2 亿元;完成固定资产投资 39
二、工作开展情况 在挂职之初,我就给自己作出了“三不”的工作定位,即要做事不做客,到位不越位,临时不应付,用最短的时间尽快实现由学习、熟悉工作到参加、配合工作、积极主动工作的“三个阶段”的跨越转变
农场党委的主要领导对我很客气,场区两级干部对我很尊重