行政部后勤岗位职责 行政部后勤岗位职责 1 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档; 2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作; 3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用，并且做好相关会议记录以及追踪执行结果; 4、负责管理员工食堂以及员工宿舍; 5、完成部门经理交代的其它工作。 行政部后勤岗位职责 2 1、负责办公室日常办公制度维护、管理。 2、负责办公室各部门办公后勤保障工作。 3、负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤。 4、处理公司对外接待工作。 5、组织公司内部各项定期和不定期集体活动。 6、协助总经理处理行政外部事务。 行政部后勤岗位职责 3 1、遵循质量要求完成服务中心的各项工作。 2、受理住户及访客的投诉和意见，协调处理，及时上报。 3、维护大堂秩序和干净，及时响应突发情况。 4、妥善使用和保管各项物资及物料，确保住户及访客的正常使用。 5、收集和反馈住户及访客对于服务产品的需求。 6、做好信息系统的录入和业务报表的填写。 7、生活服务：根据统一安排，为所辖住户提供或协调提供各项生活服务和特约服务。 8、完成领导交办的其他工作。 行政部后勤岗位职责 4 1、及时了解顾客需求和意见;了解货源的质量、数量、供应时间、价格及供货情况，解决物资积压，充分利用市场物价变化，降低生产成本。 2、按时参加餐饮部例会，汇报各厨房的运作情况; 3、组织、制定、修订、落实厨房工作计划、厨师培训计划、厨房规章制度、厨房岗位职责、工作程序与标准; 4、进行固定菜单和季节菜单的筹划与设计，不断推出新的菜点;接、合作，保证运转通畅。 6、处理突发事件，做好宾客对菜品质量意见的收集和投诉的处理工作，有问题及时实行纠正和预防措施，不断地提高厨房的管理水平及菜品质量。 行政部后勤岗位职责 5 1.负责 GMS 的 CRM 系统会员信息录入、编辑等; 2.与 GMS 和酒店的财务部门沟通协调，完成每日，每周和每月的对账; 3.与酒店财务部对接，核对所有现金、在线和信用卡付款的会员卡销售收入; 4.与酒店财务部进行每日，每周，每月收入和会员礼券的对账; 5.准备会员卡制作需要的资料并和供应商进行沟通; 6.整理所有的会员宣传资料，准备要派送的会籍套装; 7.与信使沟通销售收款(会员卡收入)及会籍套装派送事宜; 8.快件电话回访(在寄送快递以后)以确认会员是否收到快件; 9.保证每周，每月业绩报告准确无误，并按时发送给酒店相关领导团队; 10.与...
