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清华班组长复习模拟题05

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(济铁一期班模拟考试)第 1 页共 11 页题库(济铁一期班模拟考试)判断题(共题,共分)班组长现场分析要素包括,分析现有工作流程、分析工作环境、员工的作业方式和设备、设施的配置、分析作业者的动作、分析现场材料和工具。正确错误R 答案:V 分值:冲突都是有害的,班组长应尽力避免。正确错误R 答案:分值:检修班组和其它班组在布置生产任务时,要明确安全措施,布置好劳动安全注意事项。正确错误R 答案:V 分值:企业愿景是企业发展的未来蓝图,是企业高层领导制订的,与基层员工关系不大。正确错误R 答案:分值:班组技能建设要健全员工的培养、使用激励机制,完善员工绩效考核和评价,开展岗位技能认证和员工能力评估,培养一专多能型人才。正确(济铁一期班模拟考试)第 2 页共 16 页错误R 答案:V 分值:班组长是一线指挥官,因此提倡埋头苦干。正确错误R 答案:分值:安全检查主要是查设备是否存在隐患。正确错误R 答案:分值:活动是短时间的工作,只要做好了就可以结束。正确错误R 答案:分值:新任班组长角色转变的关键在于,要调整自己的身份定位,理解班组长岗位和原有岗位职责的不同,按照班组长岗位要求,调整工作重点。正确错误R 答案:V 分值:“安全第一、预防为主,综合治理”是企业生产和建设的基本方针,是全社会必须遵守的基本原则。正确错误(济铁一期班模拟考试)第 3 页共 16 页R 答案:分值:班组队伍建设要着力培育员工共同价值理念和团队意识,建立共同的学习愿景,创建学习型班组,培养知识型员工,造就一支爱岗敬业、技术精湛、作风过硬、团结互助的员工队伍。正确错误R 答案:V 分值:班组长应把组织员工学习创造作为班组创新建设的重要内容,通过建立攻关团队、创新小组等形式,增强员工创新意识,提高创新能力。正确错误R 答案:V 分值:班组层面的员工干的是执行层面的事情,只要清楚自己的岗位职责、工作纪律、作业指导书等相应的规章制度并按执行就可以了;没有必要也没有时间关注企业战略。正确错误R 答案:分值:王侯头顶堪走马,宰相肚里能撑船。班组长要有这样的度量与胸怀。正确错误R 答案:V 分值:班组技术创新建设要加强新理论、新技术、新材料、新工艺的吸收和应用,根据需要成立攻关团队、专业技术协会,开展、技术攻关和小改进、小发明、小设计、小革新、小建议活动解决生产技术难题。正确(济铁一期班模拟考试)第 4 页共 16 页错误R 答案:V 分值:...

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