面试时的握手技巧 面试技巧指的是在面试时候的技巧。面试是你能够得到一份工作的关键。内容包括面试前的预备工作、面试当中应当留意的问题，以及如何在面试中推销自己等等。下面就让我带你去看看面试时的握手技巧，希望能关怀到大家! 面试时的握手技巧 用两只手:在中国，亲友间、哥们之间、老客户之间常常采纳这种握手方式。但是，面试时这样做，则是在冒险。用这种方式握手在西方公司看来不够专业。请留意，用两只手握手，会让人觉得你热情而友好，同时也会让我觉得你对待面试者像是在对待你年长的祖父。 用力用力:这种方式使人觉得你急于得到这份工作，甚至会让面试官感到恐惧或不舒适。他们确定会对你说：“不要打电话给我们，我们会给你打电话的。” 拉拉扯扯:握手时拉动面试官的整个手臂，或者用力过猛使他们全身晃动。这种握手只有和老伴侣分别很长时间又重逢时才可以。尽管它表示你很友好，但却说明你不能以特别商业化的方式处事。 长时间地用力:握手时长时间地拖住面试官的手，间或用力或快速捏一下手掌。这些动作说明你过于紧急，而面试时太紧急表示你无法胜任这项工作。 轻触式:轻触式握手显处你很可怕而且缺乏信念。你在面试官面前应表现出你是个能干的、擅长与人相处的职业者。 远距离:在对方还没伸手之前，就伸长手臂去够面试官的手，表示你太紧急和可怕。面试者会认为你不喜爱或者不信任他们。 那么，怎样才算标准的握手方式呢? 和面试者握手看法要坚决，双眼要直视对方，要自信地说出你的名字。哪怕你是位女士，也要表示出坚决的看法，但不要过分用力。要在面试官的手朝你伸过来之后就握住它，要确保你的整个手臂呈 L 型(90 度)，有力地摇两下，然后把手自然地放下。专业化的握手能制造出平等、彼此信任的商业气氛。你的自信也会使人感到你能够胜任而且情愿做任何工作。这是制造好的第一印象的最正确途径。 面试者必需把握的 10 个诀窍 1、第一印象很重要。和主考官握手肯定要有力，以说明你的自信和热情;要双眼平视主考官，留意和考官们目光沟通，而不要左顾右盼、环顾四周; 2、面试时务必集中留意力。对主考官提出的任何问题都不要忽视; 3、少说话。要避开滔滔不绝、夸夸其谈的陈述，回答下列问题时要具体明了; 4、准时抵达面试地点。准时到达说明你重诺守信; 5、切忌在面试中表现出你特别迫切地希望得到这份工作，但也不要表现出你对这份工作毫无兴趣; 6、着装要得体; 7、要留意礼貌，多使用“请”“感谢...
