xxxx 大 学本 科 生 课 程 论 文论 文 题 目 万达连锁经营企业中文化建设问题的探讨 学生专业班级 学生姓名(学号) 指 导 教 师 完 成 时 间 课 程 论 文 任 务 书学生姓名 指导老师 论文题目 万达连锁经营企业中文化建设问题的探讨 论文内容(需明确列出讨论的问题）： 企业文化对于一个企业的进展具有重要意义 . 论文首先要求叙述万达简介和万达文化建设等相关 理论 , 然后通过实地调研和网上资料对万达进行分析，发现其在企业 文化方面存在的问题，并针对这些问题提出相应的解决措施。 资料、数据、技术水平等方面的要求： 论文要符合一般学术论文 的写作法律规范，具备学术性、科学性和一定的制造性。文字要流畅、语言要准确、论点要清楚、论据要准确、论证要完整、严密，有独立的观点和见解。内容要理论联系实际，计算数据要求准确，涉及到他人的观点、统计数据或计算公式等要标明出处 , 结论要写的 概括简短。参考文献的书写按论文中引用的先后顺序连续编码。 发出任务书日期 完成论文日期 教研室意见(签字） 院长意见（签字) 目 录摘要 ……………………………………………………………………4前言 ……………………………………………………………………4一、万达连锁经营企业文化简介………………………………………4(一）万达简介………………………………………………………… 4（二）万达文化简介……………………………………………………51。万达文化的核心理念………………………………………………52。万达文化的主要特点………………………………………………53。万达文化的作用……………………………………………………5二、万达连锁经营企业文化建设问题分析……………………………5(一)高强度军事化的管理……………………………………………5(二)内部腐败问题……………………………………………………6（三）官本位的思想……………………………………………………6三、解决万达连锁经营企业文化建设问题的对策……………………6（一）借鉴国外企业文化成功经验……………………………………6（二）吸取中国传统文化的精华………………………………………7（三）兼收并蓄，建设优秀科学的企业文化…………………………7结论 ……………………………………………………………………7参考文献…………………………………………………………………8万达连锁经营企业中...
