专业技术培训总结 XX 年 3 月 11 号,我公司领导来我们 xx 项目对全体员工进行全面的培训教育，关于各个岗位的制度，以及工作中遇到的一些疑 难问题怎么解决,各个岗位的职责，各岗位的一些专业技术培训。 首先，对我们进行看光碟教育，是关于李强老师的《为你自己工作》的报告,深受鼓舞，自己在思想上、认识上有了一个全新 的认识.在将后工作中树立正确的意识！改变以前错误的心态。假如我们每天都认为在为公司打工或是为老板打工的话，那我 们就大错特错了,抱着这种心态我们永远不会成长个进展的。其实我们每个人都是在为自己工作,每一份付出和努力,都将会 得到回报的,李强老师说的很对，假如我们今日不去努力的工作,那明天就努力的去找工作吧！在今后工作中,我时刻记着李 强老师报告中传达的精神，努力的工作，为企业做出点贡献. 其次，公司机关领导对我们进行了各个岗位的培训教育。公司工程科长郑 x 对工程科每位成员的岗位职责、管理制度进行讲 解，对工程的开工报告、计量的问题进行讲解，以及工程计划，工程需要配备的劳动计划、机械计划、主要材料计划和准备工 作计划等.虽然有些工程科方面的专业听的不是很懂,但也有所了解，对我在以后工作有很大得帮助,我也深受感动.我们领 导同志不怕可不怕累的精神，值得我们学习，她们从中午吃完饭就开始培训,一直到晚上十一二点钟，有的同志甚至嗓子都讲 哑了，而她们仍然继续讲课，当时我的心情很复杂，她们为了我们，不管自己身体，为了我们多学点工程类的专业知识,提高 专业技术水平，我认为她们做到了,她们也尽力了，我们不会辜负机关领导的期望，我们会在工程实践加培训中得到成长和提 高的。还有我们的材料科长，财务科长，安全科长，都讲了很多各自各位上的专业知识和各科室的管理制度,也使我们全体职 工对其他科室的工作有所了解，以及工作的重要性,因为我们是一个整体，一个工程不能没有那个科那个室的，没有那个科室 工程都无法正常进行。 第三，因为我们劳资科长 xx 有事，没能来我们项目培训，我们公司刘 xx 经理帮助劳资科长讲解关于办公室的管理制度，办 公室成员职责，并且对廉政建设绩效管理、公司的五比五创制度的培训工作,而后对劳资中的职工工资、补助等每一项每一张 表格进行讲解,讲解的特别细化，特别清楚，让我们每一个职工都放心，安心的工作，刨去那些不必要的苦恼和埋怨。那天刘 经理也是从中午讲到下午吃饭，饭后继续讲解，这种敬业精神...
