中医护理专业设置的必要性和可行性分析报告1、人才需求预测分析：随着社会的进展、危害公众健康的因素不断增加以及人口老龄化等自然及社会因素，使得现代护理工作无法完全满足公众对健康的需求,护理工作突显出越来越重要的作用。护理专业人才成为国家紧缺人才,其中，中医护理在护理工作的作用尤为突出。2024—2024 年，卫生部护理人才需求预测讨论课题组根据我国医护人力 17 年的资料，对未来的护理人力的需求进行了预测。经过专家论证提出，我国要建设小康社会，在卫生人力的配置上应基本接近国际的平均水平,到 2024 年我国的医护比例应达到 1:1。根据这个比例进行预测和规划，到 2024 年,医护人数均将达到 232。3 万人，千人口的医护比例均为 1:5,这就意味着护士数量在 2001 年 128。7万人的基础上，净增加 103.6 万，平均年净增 11。5 万。目前，在全国 2100 多个中医医疗机构中,有 6 万余名护士以上技术职务的人员从事中医护理工作,这远远不能满足我国目前的中医护理需求，同时我国又积极引导进展中医事业，近几年来中医院的进展很快,从事中医护理人员的缺口也很大.考虑到人口老龄化、社区服务扩大等带来的人力需求增加，经过专家论证，我国实际需要的中医护理人员应比预测的数量更多一些（专家建议为预测数量的 1。8 倍)。据皖北护理人力资源现状调查显示：安徽省 16 个地、市县级以上卫生机构及不同等级的综合中医院中，床护比、医护比均低于卫生部颁布标准，护理人力资源明显不足，专业中医护理人才数量严重不足，每年许多中医院的护理人才需要从西医护理人才引进，这不能满足人民日益增长的中医护理服务需求。尤其在一些县级医院的中医护理人力资源数量与质量绝对不足,严重制约安徽护理事业的进展.中医护理是中医护理历来在祖国医学整体观、辩证观的理论指导下，强调“三分治,七分养”的辩证施护的临床工作。中医护理人才的培育不仅要体现在高尚的品德和胜任林楚中医护理技术岗位外，更应该具备现代整体护理的理念。根据《中国护理事业进展规划纲要》的文件精神，坚持以市场和社会需求为导向，培育既适合我国卫生事业进展方向又符合世界护理进展趋势的人才,是护理职业技能培育的方向.为适应卫生事业改革和进展的需要,满足社会对中医护理人才日益增长的需求，必须加快中医护理教育的进展建设,必须建设资源共享的职业教育实训基地，集教学、培训、职业技能鉴定和技术服务为一体,培育、培训高质量技能应用型中医护...
